我的简历
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管件阀门 | 10年以上 | 本科 | 绍兴市
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编 号: | N11957 |
性 别: | 男 |
出生日期: | 1980-10-08 |
婚姻状况: | 已婚 |
国 籍: | |
民 族: | 汉族 |
身 高: | 178CM |
政治面貌: | 群众 |
教育程度: | 本科 |
毕业时间: | 1999年7月 |
户 籍: | 南京市 |
现居住地: | 绍兴市 |
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职业概况 |
现从事行业: | 管件阀门 |
现从事职业: | 生产副总/生产运营总监 |
现职位级别: | 高薪职位(管理类) |
工作年限: | 10年以上 |
目前薪水: | |
海外工作经历: | 没有 |
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求职意向 |
期望工作性质: | 全职 |
期望工作地区: | 江苏省,浙江省,辽宁省,河北省,北京 |
期望从事行业: | 塑料管材,管件阀门 |
期望从事职业: | 生产副总/生产运营总监,生产厂长 |
期望薪水: | |
期望岗位名称: | (到岗:随时到岗) |
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教育背景 |
- 学校名称:
- 淮阴工学院 ( 1995年9月 - 1999年7月 )
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工作经验 |
- 公司名称:
- 辽宁旺平管业集团有限公司 ( 2013年8月 - 至今 )
- 工作描述:
- 公司运营管理,对各部门的工作安排、监督与协调:
1、协助集团总部及总经理制定年度发展规划及方向,制定经营计划及策略;
2、对公司实行规范化、制度化管理,执行ISO9001、ISO14000、ISO18000,组织贯彻执行公司的各项规章制度,维护公司的正常经营秩 序;
3、组织制定及修改公司内部各项管理制度,并进行实施验证,不断完善;
4、制定并分解公司年度销售及各项考核指标,并组织监督完成;
5、及时掌握公司销售情况,并进行系统分析,定期向总经理汇报 经营管理情况;
6、定期对生产能力与销售情况评估,保持公司良性的运转;
7、协调公司对外及地方政府部门的各项工作的衔接;
8、调配解决日常的生产、品控、技术等部门日常工作,确保产品品质、生产工艺(挤出、注塑)、交货周期、合理库存、新品研发进度;
9、每周、每月组织生产、品技、仓储、销售、人事各部门例会,解决协调各部门工作和反馈意见;
10、负责企业文化的建设;
11、完成总经理临时下达的任务。
- 公司名称:
- 浙江开达管业有限责任公司 ( 2010年10月 - 2013年7月 )
- 工作描述:
- 1、负责生产部、质量部、技术部、仓储部、实验室、设备部统筹工作规划及管理;
2、带领团队达成公司年度目标考核,主要考核指标:产品合格率、设备运行效率、材料损耗率、交货及时率、安全指标、6S达标率、客诉率及成本控制;
3、调配解决日常的生产、品控、技术等部门日常工作,确保产品品质、生产工艺(挤出、注塑),提升产品品质,降低生产成本及一切不良损耗;
4、带领设备部制定年度设备保养计划(一、二、三级),并监督实施;
5、仓库数据管控,设定安全库存点,杜绝呆滞品,提升仓库常规产品周转频率,减少库存积压降低库存占用;
6、全部门数据管控及分析,从生产五大要素分析在各环节中存在的缺失,不断优化提升效率降低成本;
7、新品研发,不断提升完善产品结构,提升产品竞争力。
- 公司名称:
- 南京菲时特新型建材有限公司 ( 2005年3月 - 2010年6月 )
- 工作描述:
- 1、负责公司内部水、电、气管理、维护、维修;
2、制定年度、季度、月、周保养计划并实施;
3、根据公司年度计划预算本部门设备采购、保养、维修等资金计划;
4、对本部门考核设备运行效率、利用率、维修及时率等指标;
5、配合生产工艺做好设备的检测及改良,配合研发部门做设备的改进。
- 公司名称:
- 南京PHILIPS有限公司 ( 2000年7月 - 2004年9月 )
- 工作描述:
- 进入PHILIPS有限公司,从一线工人做起,一年半时间做到部门经理,主要负责组织执行下发各项工作任务及调配,严格监督执行各项管理规定。后一年半转入设备动力部,学习设备的保养维护及抢修。熟练掌握外企的管理模式,并学习运用。
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职业技能 |
职业技能: | 通过技术配方的改进,优化原有传统产品的性能及功能,为行业内新产品研发及推广做出一点成绩。此产品在使用中,为我们的客户提供生命安全保障。 |
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培训经历 |
- 培训机构:
- 中国塑料协会 ( 2014年10月 - 2015年12月 )
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