岗位职责： 负责制定并实施公司经营战略及业务发展规划，完成公司年度经营任务和日常管理工作 任职资格： 1、统招本科以上学历； 2、5年以上中型企业高级管理工作经验，具有丰富的企业管理经验； 3、具有较强的人际关系沟通、协调、组织能力以及高度的团队合作精神，责任心强、诚信务实 4、具有良好的职业道德、工作素质及个人修养，心胸开阔、具有开拓精神。