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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：74
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  • 要求有3年以上的ppr管道销售管理经验的
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
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  • 一、岗位职责 1、根据公司整体经营战略，制定所属区域市场发展战略，团结带领市场部同仁完成规定的销售及回款等任务。 2、贯彻执行公司的企业文化。 3、营销团队建设与人才培养。 4、贯彻执行公司的各项制度和流程。 5、全面负责所属区域市场部日常管理工作。 6、完成 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
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  • 职责一：协助公司制定发展规划和改进方案，领导制定年度工作计划,负责组织拟订创新与变革方案。 1.根据集团制定的发展战略，协助子公司拟订发展规划和工作改进方案 2.实施总体规划，领导拟订创新与变革 3.对完成集团下达的年度经营目标全面负责，协助制定公司年度工作计 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：若干
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  • 岗位职责： 负责公司的全盘会计工作 任职要求： 1、大专或以上学历，财会类专业； 2、具有3年以上上市公司制造业公司同等岗位的工作经验，具备独立账务审核、出具财务报告等能力； 3、有中级会计师资格证者优先；有较强的实务工作与沟通能力，责任心强； 4、年龄25- 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、大学本科以上学历，高分子材料、塑料加工或相关专业毕业。 2、五年以上塑料管道生产相关行业工作经验，有较强的文字能力，能独立开展项目。 3、具有较强的管理能力，沟通及协调能力。 4、熟悉常用塑料的特性和塑料挤出或注塑生产工艺。 5、具有较强的学习、沟通、应变 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：64
  • 申请职位
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  • 12小时工作，二班倒
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  • 学历要求：不限|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：6
  • 申请职位
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  • 1.熟练开机 2.简单故障排除 3.较强的学习能力
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  • 学历要求：不限|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：4
  • 申请职位
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  • 1.有相关产品开机经验 2.辅助班长开机运行 3.学习型人才，有学习机会
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  • 学历要求：不限|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：4
  • 申请职位
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  • 1.有相关产品开机经验 2.辅助班长开机运行 3.学习型人才，有学习机会
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  • 学历要求：不限|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1.有相关产品开机经验 2.设备维护，成本控制，生产运行 3.学习型人才，有学习机会
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  • 学历要求：不限|工作经验：8年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1.有相关产品生产管理经验 2.有效控制成本及设备维护 3.学习型人才，有学习机会
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  • 学历要求：中专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 熟悉pe管材挤出机操作，能吃苦耐劳，服从安排。
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  • 学历要求：不限|工作经验：2年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • pvc管材生产线开机师傅
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  • 学历要求：中技|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：64
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  • 1.对设备日常故障能够诊断维修，及时排除，并做好记录。 2.按质按量完成下达的维修维护指令。 3.定时对生产设备进行巡检，并做好记录。 4.修旧利废，节能降耗。
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  • 学历要求：中专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：64
  • 申请职位
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  • 1.对设备日常故障能够诊断维修及时排除，并做好记录。 2.按质按量完成下达的维修维护指令。 3.做好设备的点巡检工作，并做好记录，发现问题及时处理。 4.负责对公司的电动工具、焊机的维修。 5.负责对配电室设备的巡查，发现问题及时处理，并认真填写设备运行记录。
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：64
  • 申请职位
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  • 1.负责管理公司生产设备，包括设备规化、选型、验收安装、调试、使用、维修改造、更新和报废。 2.负责建立健全生产设备技术档案（即；设备安装、零部件、自制设备，特种设备、使用说明书，图纸）和状态档案（即；设备分布、购进和安装日期、使用年限、维修记录、调整记录等） 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：64
  • 申请职位
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  • 1.负责生产部全面工作，确保各项工作符合公司各项管理制度的要求，拟定本部门年度/月度工作计划并监督执行。 2.负责安全文明生产，做好安全隐患排查与安全监督工作，防止安全事故的发生； 3.负责制订生产计划并组织实施，按期交货； 4.负责生产过程中的产品质量管理工 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：64
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  • 管道行业内帐会计
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  • 学历要求：不限|工作经验：10年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：64
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  • 质量部： 1.负责产品、原辅料、外协件质量的全程检验。 2.负责产品及供应商的质量控制，参与合格供应商的评审。 3.负责对内、对外质量信息的收集、整理、分析、处理及反馈工作，各项检验记录的保存和质量分析报告的编写、上报。 4.负责质量管理制度及内部质量体系建设 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：5年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：80
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  • pvc排水，线管开机师傅
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