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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：5
  • 申请职位
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  • 2年以上销售工作经验，有销售pvc/ppr管件、管材的优先录取。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：10
  • 申请职位
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  • 1、形象素质好，沟通能力强。 2、能吃苦耐劳。 3、能适应出差。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：10
  • 申请职位
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  • 1、形象素质好，沟通能力强。 2、能吃苦耐劳。 3、能适应出差。
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：70
  • 申请职位
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  • 1、负责pe、pe-rt管材、pvc、pp-r管材、管件的产品质量检验并出具准确规范的检测报告； 2、修订和完善企业内控质量标准； 3、参与生产车间的质量管理和在线质量监督检查； 4、了解各种材料性能，并用检测结果指导采购和生产； 要求：2年以上相关工作经验， 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：3
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、日常检验工作的开展； 2、检测结果的统计分析应用； 3、实验室内管理体系要求的工作； 4、其他工作。培训在总部，工作地点在湖南公司。 任职要求： 1、大专及其以上学历，高分子材料、材料化学或应用化学相关专业； 2、1年以上相关工作经验，热爱检测 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、协助车间主任做好本班员工的管理； 2、负责生产任务的安排、生产设备的操作及日常维护。 3、任职要求：高中以上学历，有吃苦耐劳、工作努力、有责任心，能独立进行岗位操作和调机、试机、装模等能力。 4、pe、ppr、pvc都会的优先 5、有塑料管道车间工作经验优 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：500～1000人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 任职要求： 负责公司体系的维护和国家各种资质的申报。 1.男性，25-40岁，大专以上学历，高分子及相关专业，工程师职称； 2.两年以上工作经验，有质量管理体系的相关工作经验者优先。
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  • 学历要求：不限|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 1.熟悉pvc管材产品生产配方及工艺流程 2.有3年以上相关行业工作经验，有独立操作pvc挤出机设备的能力 3.能独立完成模具的安装调试、生产产品工艺的调试任务
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  • 学历要求：中专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 主要开发华北市场（北京，天津，河北，山西，山东，河南等地）pe管道客户，招投标工作。
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  • 学历要求：中专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 熟悉pe管材挤出机操作，能吃苦耐劳，服从安排。
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、男、女不限，年龄要求：23-38岁，高中及以上学历； 2、熟悉新型塑料管道pp超静音、pe排水、不锈钢给水管道销售工作经验优先； 3、具备省级及地市区域销售管理工作经验，熟悉渠道开发、设计院等； 4、能吃苦耐劳、品行端正、诚实可信、勤奋敬业； 5、有新型管 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、男、女不限，年龄要求：23-38岁，高中及以上学历； 2、熟悉新型塑料管道pp超静音、pe排水、不锈钢给水管道销售工作经验优先； 3、具备省级及地市区域销售管理工作经验，熟悉渠道开发、设计院等； 4、能吃苦耐劳、品行端正、诚实可信、勤奋敬业； 5、有新型管 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：5年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • pvc排水，线管开机师傅
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  • 学历要求：高中|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：70
  • 申请职位
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  • 一、任职要求1、性别与年龄：男，25-50岁。 2、学历要求：高中以上文化，有管道生产经验、有车间管理经验。 3、有积极进取精神、有良好的自我管理能力，良好的执行力。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 任职资格： 1、本科及以上学历，高分子材料或材料化工相关专业； 2、英语良好，懂数据统计分析工具及应用； 3、有质量管理或实验室管理工作经验者优先； 4、工作认真细致，有责任心，吃苦耐劳，有良好的沟通能力。 岗位职责： 1、负责日常检验工作开展； 2、检测结果 更详细...
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  • 学历要求：中技|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：70
  • 申请职位
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  • .负责组织实施公司下达的各项生产计划，做到有计划、有步骤、有轻重缓急合理安排，并根据市场需要，保质、保量准时完成任务 2.制定各岗位行之有效的管理制度和职责，严格执行充分落实车间各岗位的绩效考核工作 3.做好本车间的消防、生产安全和治安工作，做好环境卫生，严格 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：10
  • 申请职位
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  • 沟通能力好，能积极向上，有意向者欢迎来电，743
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  • 学历要求：中专|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 车间现场及人员管理
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  • 学历要求：中专|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 1.独立设计电气图纸； 2.负责电气控制及相关程序开发； 负责电气设备的安装设计与调试。 要求： 1.自动控制、电子电气工程等专业，大专及以上学历； 2.懂强弱电，plc编程调试，了解西门子、施耐德、欧姆龙等； 3.具备电气，自动控制相关知识，能使 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：5|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 1、形象气质佳，善于沟通洽谈； 2、工作协调能力强； 3、两年或两年以上工作经验； 主要工作职责： 1、维护经销商的良好关系，拓展及开发经销商的销售渠道
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