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  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
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  • 学历要求:大专|工作经验:8年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1|福利指数:100
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1.负责生产部的日常生产运作安排、组织和管理工作,主持本部门的日常; 2.根据生产计划,合理地做好生产部的生产计划安排和组织生产工作,确保按时完成生产任务; 3.组织分析并解决日常生产过程中的各种问题,包括工艺,质量,设备等; 4.组织/落实/执行 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:88
  • 申请职位
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  • 负责管理pvc、pe生产车间的正常运行和生产 要求懂技术、有经验,责任心强
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 任职资格: 1、大专及以上学历,30岁~40岁; 2、5年以上全国营销经理管理工作经验; 3、反应睿智、稳重,形象气质好,有良好的沟通能力和交往能力; 4、有团队合作精神,能够长期从事本工作。 职责要求: 1、参与制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、具备市场营销全面开发、管理能力。能带领营销团队,发展团队,管理团队。懂营销绩效考核。 2、有管材管件管道销售实际经验5年以上,年销售业绩5000万以上。 3、全职。 4、具体条件可面议。
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 职位描述: 1、协助执行董事制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果 2、开拓pe管道行业业务,与客户建立良好的合作关系 3、制定全年销售费用预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度 4、分解销售任务指标,制定责 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、协助总经理制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果; 2、开拓热力行业业务,与客户、同行业间(热力行业)建立良好的合作关系; 3、制定全年销售费用预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度; 4、分 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 1、高分子或化工专业本科及以上学历,男女不限,从事塑料管道生产技术研发15年以上,年龄45岁以下! 2、对pe实壁管、结构壁管的生产、工艺、技术、研发、配方有很深的造诣与实战经验!
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1.负责公司产品实现全过程(包括客户需求、设计研发、中试、来料、制程、出货、客诉、改善等)的品质系统总体规划和落实(包括相关制度、流程、标准建立)并组织实施; 2.负责客户和第三方的质量体系审核,向管理层和客户报告质量状况; 3.监督并执行公司各项 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1.负责公司产品的销售及宣传、推广,完成销售目标; 2.深耕新领域、新客户,增加产品销售途径 3.负责销售区域内活动策划的执行和落地 4.管理维护加强客户关系。 任职资格: 1.高中或中专以上学历,22-35岁; 2.一年以上销售经验,建筑行业销售 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 岗位基本职责: 1、负责设备部相关工作的统筹管理 2、负责本部门人员工作安全及设备工作安全; 3、负责工厂整体机械设备及电气设备的保养、检修等管理工作; 4、负责设备维修及改造工作 5、负责设备台账整理工作 6、负责备品备件申购及管理工作 7、负责机电工人才培 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:3年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 非洲地区招聘经验丰富的pe实壁管操作师傅,年薪20w以上+奖金,带薪休假,1年休假28天,包签证往返机票: 工作地点:南部非洲地区治安良好环节舒适; 任职要求 1:熟悉pe实壁管的配方和工艺流程,具有三年以上独立的630及以下尺寸pe管线设备调试及生产经验; 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 职责一:订单排产管理【权重:60%】 1、全面负责工厂的订单排产、原材料核实跟进、生产线开停、未交货原因填写、物流交付等一系列的物流串联和信息流串联工作; 2、负责与订单平台对接沟通分单及转单事宜; 3、负责制定和修改排产计划以及排产计划实施的监督管理; 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1.负责公司产品的销售及宣传、推广,完成销售目标; 2.深耕新领域、新客户,增加产品销售途径 3.负责销售区域内活动策划的执行和落地 4.管理维护加强客户关系。 任职资格: 1.高中或中专以上学历,22-35岁; 2.一年以上销售经验,建筑行业销售 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1.负责公司产品的销售及宣传、推广,完成销售目标; 2.深耕新领域、新客户,增加产品销售途径 3.负责销售区域内活动策划的执行和落地 4.管理维护加强客户关系。 任职资格: 1.高中或中专以上学历,22-35岁; 2.一年以上销售经验,建筑行业销售 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:20|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1.负责公司产品的销售及宣传、推广,完成销售目标; 2.深耕新领域、新客户,增加产品销售途径 3.负责销售区域内活动策划的执行和落地 4.管理维护加强客户关系。 任职资格: 1.高中或中专以上学历,22-35岁; 2.一年以上销售经验,建筑行业销售 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 职位职责: 1、认真执行公司制定的各项规章制度,负责监督车间工作人员严格遵守各项规章制度; 2、努力协助公司实现公司既定的生产计划。质量上服从公司品管部门的判定,对本车间生产的产品品质负责; 3、妥善安排好生产进度和生产计划,做好人员及库料的调度工作,加 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 任职要求: 1、高中以上学历; 2、5年以上cpvc化工管材企业生产管理工作经验; 3、熟悉掌握cpvc管件注塑工艺技术; 4、了解注塑机、注塑模具相关知识; 5、熟练使用办公软件; 6、具备较强的安全管理意识及团队管理经验。 工作职责: 1、负责项目投产前 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 任职要求: 1、高中以上学历; 2、5年以上cpvc化工管材企业生产管理工作经验; 3、熟悉掌握cpvc管件挤出工艺技术; 4、了解挤出机、挤出模具相关知识; 5、熟练使用办公软件; 6、具备较强的安全管理意识及团队管理经验。 工作职责: 1、负责项目投产前 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 1、年龄(35~45)~最佳年龄<40(实际经验丰丰富可延长) 2、文化程度:大专以上(实际经验丰富可适度降低到中专以上) 3、目前必须要具备一定的“动手”能力(注塑、挤出工艺起码要懂其中一项,包括工艺调试。)~(具备调机能力)~(硬实力) 4、软实力:懂生产 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:10年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:84
  • 申请职位
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  • 岗位职责 1、严格执行公司的各项规章制度,对工作负责。 2、积极完成生产下达的各项指标和公司下达的各项工作任 务。 3、积极调动员工的工作,主动爱岗敬业,发扬团队精神。 4、负责对班长和员工的工作考核,切实做好奖惩制度,提 高员工工作积极性。 5、负责对挤出车 更详细...
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