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  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
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  • 学历要求：大专|工作经验：10年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、大专以上模具专业毕业； 2、有从事注塑模具制造及管理工作经验10年以上； 3、善于沟通； 4、年龄要求在45岁以内；
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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、负责对公司设备管理工作；从设备调试开始到设备的大故障维修的履历管理，内容包括设备基本情况、维修书、改善报告书等相关文件组织填写、归档存位，定期整理工作； 2、负责对公司固定资产设备的维护、保养； 3、负责对设备的安装和保养、维护工作；及时、高效地诊断并解决 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、协助主任执行公司及车间的各项管理制度。 2、协助车间主任合理安排生产任务，进行现场督导，提高作业效率。 3、协助车间主任对质量进行有效监管。 4、协助车间主任做好精益改善项目。 5、领导交代的其他临时性工作。 任职要求： 1、工作认真积极主动， 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • ppr班长：年龄20-40岁，有相关ppr生产管理经验，熟悉ppr管材及复合管生产特性，对于设备、模具及原料有一定程度认知，有相关生产管理经验，工作积极主动，适应倒班，工资面议
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、负责工艺技术管理制度的起草和修订工作，监督执行情况； 2、每周组织进行公司层面工艺检查，并编写检查通报及月度考核通报； 3、督促车间每周2次自检工作落实，跟踪部门自检通报的撰写发布及问题整改； 4、负责混料工艺管理、回料回用管理、及原料批次试料及跟踪处理； 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、协助部门经理做好技术研发部的日常管理工作，建立、健全各项技术研发制度和管理流程，并监督贯彻落实； 2、协助部门经理做好部门人力资源规划，组织部门团队建设，明确工作职责，建立考核体系； 3、协助部门经理召开部门会议，传达公司任务及部门工作部署； 4、负责根据 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：3
  • 申请职位
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  • 1、25-50岁，高中以上学历；3年以上设备维修经验，需有电工上岗证。 2、吃苦耐劳，懂强电控制线路，了解pcl、变频器工作原理。
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  • 学历要求：大专|工作经验：4年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、35岁以内，大专以上学历； 2、4年以上生产管理经验，有丰富的一线员工管理、现场改善工作经验。有大型知名企业或同行工作经验者有限； 3、责任心强，执行力强，善于沟通。
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、掌握管辖区块设备的性能及运行状况，指导车间科学合理的制定设备大修、定期保养和日常维修计划并监督其按期保质保量的实施； 2、督导各工段在检修和技改项目中合理安排用工工时，日常监督各车间机修人员的工作； 3、发现重大故障应及时到场指挥解决，对于难以攻克的难题， 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：4年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：4|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 月薪：底薪5000-8000元/月+补贴+提成奖金；五险一金、年度体检、带薪年假、节日福利 职位描述： 1、进行产品推广销售，开拓新市场，扩大产品市场份额； 2、对所辖区域内项目进行覆盖，针对选定的目标客户进行定期拜访，完成项目服务工作。 3、围绕选定的项目 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 月薪：底薪5000-8000元/月+补贴+提成奖金；五险一金、年度体检、带薪年假、节日福利 职位描述： 1、进行产品推广销售，开拓新市场，扩大产品市场份额； 2、对所辖区域内项目进行覆盖，针对选定的目标客户进行定期拜访，完成项目服务工作。 3、围绕选定的项目目 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 钢带管的开机和模具的更换，处理生产过程中发生的问题
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  • 学历要求：不限|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：15|福利指数：62
  • 申请职位
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  • 1.性格活泼开朗，思维活跃，对销售业务富有激情； 2.能服从公司安排和驻外销售各地分公司开发业务； 3.需5年以上的团队管理经验者或销售经验者优先；家装管道销售2年以上工作经验。 4.了解家装ppr管道市场动向，负责销售模式执行和全国形象店、旗舰店业务培 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：50|福利指数：62
  • 申请职位
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  • 具体工作区域根据公司市场需求分配，后期不随便调动区域。 1.性格活泼开朗，思维活跃，对销售业务富有激情； 2.能服从公司安排和驻外销售各地分公司开发业务； 3.需5年以上的团队管理经验者或销售经验者优先；家装管道销售2年以上工作经验。 4.了解家装ppr 更详细...
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  • 学历要求：初中|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：62
  • 申请职位
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  • 销售经理职位描述 1.负责制定和实施区域销售计划、目标； 2.掌握市场动态，积极开拓市场，完成公司销售目标。 3.对外沟通，对市场进行全面分析，选择开发网络渠道； 4.贯彻公司渠道政策，制定审核所辖区域内加盟商的具体终端销售拉动措施； 5.对区域内的 更详细...
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  • 学历要求：初中|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：62
  • 申请职位
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  • 销售经理职位描述 1.负责制定和实施区域销售计划、目标； 2.掌握市场动态，积极开拓市场，完成公司销售目标。 3.对外沟通，对市场进行全面分析，选择开发网络渠道； 4.贯彻公司渠道政策，制定审核所辖区域内加盟商的具体终端销售拉动措施； 5.对区域内的客 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：30|福利指数：62
  • 申请职位
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  • 1.性格活泼开朗，思维活跃，对销售业务富有激情； 2.熟悉城市家装ppr管道现状及后期发展方向； 3.需5年以上的团队管理经验者或销售经验者优先；家装管道销售2年以上工作经验。 4.了解家装ppr管道市场动向，熟悉家装公司操作流程，负责销售模式执行和全国 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：62
  • 申请职位
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  • 1.性格活泼开朗，思维活跃，对销售业务富有激情； 2.能服从公司安排和驻外销售各地分公司开发业务； 3.需3年以上的团队管理经验者或销售经验者优先；家装管道销售经理及以上工作经验。 4.了解家装ppr管道市场动向，负责销售模式执行和全国形象店、旗舰店业务 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：62
  • 申请职位
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  • 合伙人职位描述 一、基本资质要求 1.行业背景：具备相关行业的工作经验或销售渠道，管业公司销售、以前合伙人制度做过优先 2.市场开拓能力：具备一定的市场开拓能力和丰富的客户资源，能够带领团队高效完成销售目标。 二、专业能力与经验 1.业务拓展：具备较强的业务拓 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：62
  • 申请职位
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  • 1.性格活泼开朗，思维活跃，对销售业务富有激情； 2.能服从公司安排和驻外销售各地分公司开发业务； 3.需3年以上的团队管理经验者或销售经验者优先；家装管道销售经理及以上工作经验。 4.了解家装ppr管道市场动向，负责销售模式执行和全国形象店、旗舰店业务 更详细...
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