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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 岗位职责 1. 全面负责po结构壁管车间日常生产运营管理工作，统筹车间生产计划、工单下达、生产排程安排，严格按照订单交期推进生产，确保车间产量、产能达标，保障订单准时交付。 2. 精通po结构壁管生产工艺，负责车间工艺管控、参数优化与技术指导 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 岗位职责 1.统筹车间日常生产运营，制定生产计划并落地执行，确保按时、保质、保量完成各项生产任务。 2.负责车间人员管理，包括岗位调配、技能培训、绩效考核，打造高效协作的团队。 3.把控生产流程与质量，严格执行工艺标准，降低生产损耗与成本，优化生产效率。 4 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 1.负责商务对接及客户资源的开发与维护； 2.协调内外部资源，推动合作项目顺利开展； 3.参与商务谈判，协助完成合作协议的推进与落地； 4.收集市场信息，分析合作机会并提出可行性建议； 5.完成上级交办的其他商务相关工作。 6.负责经销商开发与维护 7.负责市 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1.负责pvc原料、助剂的验收、库存管理。 2.跟踪pvc生产工艺、配方执行、质量异常处理。 3.对接生产、质检、仓库，确保原料稳定供应与生产顺畅。 4.统计pvc原料消耗、成本、损耗，优化用料方案。 5.熟悉pvc粉料、粒料、造粒等相关物料特 更详细...
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  • 学历要求：初中|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 1、学历要求:高中以上文化，有管道生产经验、有车间管理经验。 2、有积极进取精神、有良好的自我管理能力，良好的执行力。 3、具有三年以上挤出机操作经验， 4、协助生产经理分配的其他工作。
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  • 学历要求：初中|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 熟悉pe、pp-r生产流程及设备使用性能，具有pe/pp-r给水管、pe排水管、pe/pp电力护套管、结构壁管、钢带孔网/钢丝管任意三项三年以上开机工作经验（经验不够三年如果愿意学习也可以投递简历）
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  • 学历要求：中专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 1、负责组织交接班会，下达生产指令，分配生产任务，并组织班组人员完成各项考核指标； 2、组织开机准备、生产、调试，协调模具、质管、设备等人员，确保开机顺利畅通； 3、负责班组现场巡检，确保生产质量，并对过程异常监控处理； 4、负责监督班组工艺优化、技改创新、q 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 1、负责组织交接班会，下达生产指令，分配生产任务，并组织班组人员完成各项考核指标； 2、组织开机准备、生产、调试，协调模具、质管、设备等人员，确保开机顺利畅通； 3、负责班组现场巡检，确保生产质量，并对过程异常监控处理； 4、负责监督班组工艺优化、技改创新、q 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1.通过各种渠道找到潜在客户，包括但不限于在线招投标信息、新工程项目、经销商等。 2.辅助或代表公司与潜在客户进行合作谈判。 3.负责公司分配的项目执行与协调。 任职要求： 1.年龄45岁以下，学历不限。 2.具备良好的沟通能力和学习能力。 3.能 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 任职资格： 1、22周岁以上，高中以上学历； 2、3年以上管材或型材挤出机开机、调试工作经验； 3、吃苦耐劳，有责任心。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、有挤出车间管理工作经验； 2、大专以上学历，45岁以内； 3、3年以上同岗位工作经验； 4、熟悉pvc等物料性能； 5、有pvc管件生产管理经验。熟悉生产设备，人员管理，品质要求。
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1.负责公司产品实现全过程（包括客户需求、设计研发、中试、来料、制程、出货、客诉、改善等）的品质系统总体规划和落实（包括相关制度、流程、标准建立）并组织实施； 2.负责客户和第三方的质量体系审核，向管理层和客户报告质量状况； 3.监督并执行公司各项 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、年龄(35~45)~最佳年龄＜40（实际经验丰丰富可延长） 2、文化程度：大专以上（实际经验丰富可适度降低到中专以上） 3、目前必须要具备一定的“动手”能力（注塑、挤出工艺起码要懂其中一项，包括工艺调试。）~（具备调机能力）～（硬实力） 4、软实力：懂生产 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、精通office办公软件操作 2、在管材管件从事技术工作10年以上，精通pvc、cpvc、pe各类型号产品配方调试、改良工作 3、精通管件管材生产工艺流程，并精通各类技术性资料编制，善于提升生产自动化建设 4、熟悉国家高薪技术项目技术方的资料编辑、整理工作 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 任职资格： 1、大专及以上学历，国际贸易、商务英语类相关专业； 2、1-2年以上贸易领域业务操作经验，有外贸工作经历者优先考虑； 3、熟悉贸易操作流程及相关法律法规，具备贸易领域专业知识； 4、大学英语6级以上，较好的计算机操作水平，有报关证等相关贸易操作证书 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：10年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 岗位职责 1、严格执行公司的各项规章制度，对工作负责。 2、积极完成生产下达的各项指标和公司下达的各项工作任 务。 3、积极调动员工的工作，主动爱岗敬业，发扬团队精神。 4、负责对班长和员工的工作考核，切实做好奖惩制度，提 高员工工作积极性。 5、负责对挤出车 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干
  • 申请职位
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  • 新疆进疆高科塑胶管业有限公司销售代表招聘 一、岗位职责 1.负责全疆区域公司管材、管件等产品的市场开发、客户拜访与销售推广，完成销售业绩目标。 2.长期外勤开展业务，主动开拓工地、市政、工程、经销商等各类客户，维护老客户关系。 3.负责客户洽谈、报价、跟单、回 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、2年以上注塑生产工作经验，熟练操作注塑机台，熟悉注塑工艺，模具结构，能处理机器异常状况，能够及时处理解决生产中的质量和工艺问题； 2、熟悉pe塑料材料的性能以及生产工艺配方，有产品质量控制、质量检验方面的经验； 3、有一定的组织管理技能、有较强的责任意识。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 一、详细职位描述和要求： （1）负责各类生产设备的机械维修、维护工作； （2）熟悉机器维修原理和实际维修经验，掌握电焊、机加工一种或多种机械维修技能； （3）20-50岁，机修工作经验1年以上。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干
  • 申请职位
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  • 男女不限，45岁以下；身体健康，吃苦耐劳，服从工作安排。
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