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  • 职位名称
  • 公司名称
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  • 学历要求：高中|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：64
  • 申请职位
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  • 【岗位职责】 1、负责仓库物料收发、数量核对等日常工作； 2、做好仓库盘点工作，确保账、物一致； 【在职要求】 1、能熟练使用电脑和excel表格操作； 2、做事细心，吃苦耐劳； 【福利待遇】 底薪5000~6500，包吃包住
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  • 学历要求：高中|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：64
  • 申请职位
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  • 区域销售，维护大客户关系,开拓新客户与渠道! 【福利待遇】 1、年薪约12万-50万； 2、底薪3000元/月+出勤补贴100元/天，业绩提成1%~1.5%； 3、入职买社保、全勤奖、高温补贴、节日加餐、每年免费体检； 【岗位职责】 1、负责区域经 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：64
  • 申请职位
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  • 【福利待遇】 1、年薪约10万-12万； 2、底薪4000~5500元/月+业绩提成0.001%； 3、入职买社保、全勤奖、高温补贴、节日加餐、每年免费体检； 【岗位职责】 1、主要人事合同、合同履行跟进等工作。 2、熟识工程项目投标经验优先，投标 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 岗位要求：1、从事三年以年电线车间折电缆成缆、挤出操作员； 2、服从性好，能接受12小时制二班倒
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 岗位要求：1、从事三年以上大电缆销售工作经验； 2、表达能力强，接受长期出差
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 工作职责： a、负责公司产品的过程质量把控，监督产品的国标、企标及检测方法的有效应用。 b、基准样的制作、发放、应用。 c、监督、指导、检查质检班长工作，合理安排人员，做好交接班留样及开、停机留样。 d、对车间质检班长难以处理的问题、难以判定的产品及时处理和判 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、具有娴熟操作金纬挤出机的能力（20-630），能兼顾海天注塑机优先。 2、有良好的沟通能力、有团队精神，能独立带班，能吃苦。
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：6|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1、热爱销售岗位、有本行业的从业经验2年以上。 2、对分派的线索有跟进成交的能力。 3、有目标、有团队精神。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：500～1000人|招聘人数：若干
  • 申请职位
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  • 1、最好做过设计院工作，熟悉工程产品设计上图流程，做好设计院关系维护，为公司差异化产品做前期设计上图工作； 2、为公司产品在区域内销售开发签约经销商，配合经销商推广公司产品实现销售； 3、严格执行公司市场销售管理规定，认真执行项目报备制度，保障我公司签约经销商 更详细...
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