选择职位
选择行业
工作地点
显示前70条 第2/4页 按列表查看列表按明细查看明细
  •  
  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
  • 刷新时间
  •  
  • 学历要求：大专|工作经验：10年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
  •  
  • 1.根据企业整体战略规划，做好公司日常经营管理。具体工作会根据企业发展阶段调整侧重面。 2.协助董事长制定公司的战略规划和发展计划，负责执行和推进项目； 3.推动公司内部的各项重要决策，并根据公司需要做出相应调整和优化； 4.管理公司跨部门合作，确保公司运营效 更详细...
  •  
  • 学历要求：不限|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2
  • 申请职位
  •  
  • 能独立开机。中空壁，钢带管，都要会，
  •  
  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
  •  
  • 岗位主要职责 1、按照产品要求保质保量完成pe波纹管生产任务； 2、管理车间处理生产过程中的问题； 任职要求 1、男性，年龄28-45岁；高中以上文化程度； 2、具有3年以上开机及管理经验； 3、工作认真负责，服从安排，遵守纪律，身体健康。
  •  
  • 学历要求：不限|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：66
  • 申请职位
  •  
  • 工作要求: 1、负责公司pe车间人员管理、设备维修等工作(一定要会拉管子、懂料) 2、安排好生产订单 3、工作认真仔细，责任心强，思维敏捷，接受能力强，服从公司管理 4、从事车间管理工作3年以上，有pe给水管材、钢丝骨架管、等塑料管道生产经验。
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：62
  • 申请职位
  •  
  • 1、年龄在25-40岁，踏实能吃苦，热爱销售工作，条件优秀者面谈； 2、有建材类或管道产品销售经验者优先； 3、有一定社会资源、具独立运作项目能力者优先；
  •  
  • 学历要求：高中|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
  •  
  • 负责钢带管生产操作及指导等
  •  
  • 学历要求：不限|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
  •  
  • 负责克拉管生产及质量保证，有十足的经验
  •  
  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：62
  • 申请职位
  •  
  • 1、负责市场信息资料的收集、整理； 2、负责开发客户资源、寻找潜在客户，完成销售目标； 3、负责签定销售合同，指导、协调、审核与销售服务有关的账目； 4、负责解决客户就销售和服务提出的诉求； 5、完成上级领导交付的其它任务
  •  
  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：62
  • 申请职位
  •  
  • 当地户籍有居家办公条件精英人士优先
  •  
  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：62
  • 申请职位
  •  
  • 1、招投标流程及相关知识，能独立完成标书中商务文件的编写并辅助技术文件的整理。 2、工作积极主动，有较强的服务意识。 工作认真细致，责任心强； 3、具较强文字、语言表达和沟通协调能力； 4、具有良好的团队精神，能承受较大的工作压力和工作强度； 5、具有独立分析 更详细...
  •  
  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：62
  • 申请职位
  •  
  • 1、熟练运用excel、wd等办公软件，有一定的文字功底及良好的外联、能力。 2、有人事或行政工作经验，具有优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力者优先， 3、年龄：30岁以上，女性身高160cm以上，男性身高170cm以上；
  •  
  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：62
  • 申请职位
  •  
  • 1、年龄在28-38岁，2年以上工作经验，学历不限。 2、有销售内勤或销售助理、财务会计统计相关工作经验； 3、计算机操作熟练，具良好的沟通及应变能力。 4、有工程设备类或建筑材料类相关行业的工作经验者优先；
  •  
  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
  •  
  • 岗位职责： 1、新产品焊接工艺的制定，焊接工艺评定与焊接人员资格评定； 2、焊接设备及焊接工装夹具的设计 3、新材料焊接工艺研究； 4、现场施工过程的焊接技术指导； 5、焊接技术档案管理； 6、领导安排的其它相关工作。 岗位要求： 1、必须具备：pe管道制造 更详细...
  •  
  • 学历要求：高中|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：82
  • 申请职位
  •  
  • 任职要求： 1、高中以上学历； 2、5年以上cpvc化工管材企业生产管理工作经验； 3、熟悉掌握cpvc管件注塑工艺技术； 4、了解注塑机、注塑模具相关知识； 5、熟练使用办公软件； 6、具备较强的安全管理意识及团队管理经验。 工作职责： 1、负责项目投产前 更详细...
  •  
  • 学历要求：高中|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：82
  • 申请职位
  •  
  • 任职要求： 1、高中以上学历； 2、5年以上cpvc化工管材企业生产管理工作经验； 3、熟悉掌握cpvc管件挤出工艺技术； 4、了解挤出机、挤出模具相关知识； 5、熟练使用办公软件； 6、具备较强的安全管理意识及团队管理经验。 工作职责： 1、负责项目投产前 更详细...
  •  
  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：82
  • 申请职位
  •  
  • 任职要求： 1、高中及以上学历； 2、熟练操作erp及其它管理系统，办公软件等； 3、有叉车驾驶证； 3、3年以上仓库管理岗位经验，有管道行业工作经验优先。 工作职责： 1、执行物资管理中与仓库有关的sop，确保仓库作业顺利进行； 2、负责仓库日常物资的验收 更详细...
  •  
  • 学历要求：不限|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：82
  • 申请职位
  •  
  • 任职要求： 1、5年以上材料相关产品销售经验； 2、丰富的大客户拓展和销售全流程管理经验； 3、责任心强，擅长自我激励，结果导向； 4、优秀的协调沟通能力； 5、有非金属管材领域相关客户群体资源者优先。 工作职责： 1、围绕公司年度目标完善市场营销运作机制， 更详细...
  •  
  • 学历要求：不限|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：82
  • 申请职位
  •  
  • 任职要求： 1、5年以上市场营销管理经验； 2、3年以上材料相关产品销售经验； 3、较强的客户拓展和销售管理经验； 4、优秀的内外部协调沟通能力； 5、有非金属管材领域相关客户群体资源者优先。 工作职责： 1、负责本区域非金属管材的市场开发和推广，达成销售目 更详细...
  •  
  • 学历要求：高中|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：10
  • 申请职位
  •  
  • 职责： 1.区域内市场、客户开发，新老客户维护。 2.区域内水利工程、市政工程终端用户、建设单位入围。 3.中大型招标项目信息采集、投标作业。 4.完成公司制定的销售目标、利润目标，控制好相关费用指标。 要求： 1.较强的沟通协调能力，敏锐的市场洞察力，市场开 更详细...
  •  
  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：82
  • 申请职位
  •  
  • 公司情况： 主要生产高端新型给排水管道：hdpe、pp、frpp、htpp静音排水管及管件（多项国内独家专利产品），铝合金衬塑管及管件，面向全国销售，市场潜力巨大。现因业务需要，诚聘区域经理/大区经理经理3名。 任职要求： 1.专科及以上学历，年龄在25-3 更详细...
全选

申请职位 收藏职位 浏览职位

显示前70条 第2/4页
< 1 2 3 4 >
急招职位
智能推荐