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  • 学历要求：高中|工作经验：10年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 岗位职责 1、严格执行公司的各项规章制度，对工作负责。 2、积极完成生产下达的各项指标和公司下达的各项工作任 务。 3、积极调动员工的工作，主动爱岗敬业，发扬团队精神。 4、负责对班长和员工的工作考核，切实做好奖惩制度，提 高员工工作积极性。 5、负责对挤出车 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 岗位要求：1、从事三年以年电线车间折电缆成缆、挤出操作员； 2、服从性好，能接受12小时制二班倒
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 岗位要求：1、从事三年以上大电缆销售工作经验； 2、表达能力强，接受长期出差
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  • 学历要求：初中|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干
  • 申请职位
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  • 1.招聘名额：数名（年龄:25～48岁） 2.上班时间：7：00～19：00（两班倒） 3.工资待遇：保底工资8200元/月，计件，多劳多得，平均工资8200～13000元/月，包两餐，包住独立宿舍（有空调、有热水器），包买人身保险。 4.工作条件：吃苦耐劳， 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 1.工作内容： (1)实施区域销售计划，完成销售任务 (2)拜访、建立、维护区域客户关系，及时建立健全客户档案 (3)独立或配合实施本销售区域的产品宣传、货品陈列、促销、推广策划工作 (4)及时跟进客户，促成销售签单，及时催收货款，确保资金回笼 (5)完成相关 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：5|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1. 开拓负责区域经销商 2. 与当地设计院、市政、水务、交通等相关部分建立良好的沟通及合作 3. 收集及维护好当地的中标单位相关负责人的良好关系 4. 做好前期的项目信息收集，初期的合作意向。中后期的售后及收款 任职要求： 1. 大专以上学历（有 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干
  • 申请职位
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  • 负责克拉管缠绕生产及质量保证等
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  • 学历要求：高中|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 负责钢带管生产操作及指导等
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  • 学历要求：初中|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 负责钢带管缠绕生产及质量保证等
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  • 学历要求：不限|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 负责克拉管生产及质量保证，有十足的经验
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  • 学历要求：中技|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 1、对模具进行简单的维护保养并记录； 2、依机器、设备的保养计划进行机器设备的日常保养并记录； 3、对在保养中发现的问题及时解决或提出维修申请； 4、进行机器调试和成品质量的改进； 5、对生产不良进行分析，协助工艺工程师制定纠正预防措施； 6、分析和解决机器、 更详细...
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  • 学历要求：初中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 1、负责车床加工，模具零件加工； 2、按时完成模具所在环节分配的生产任务； 3、严格按照机床操作规程和机床使用说明书的要求使用机床； 4、严格按照模具图纸加工工件，正确填写工序作业程序单和其他质量记录； 5、负责机床的日常维护保养。 任职要求： 1、有普通车 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：4|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 1、负责区域设计院的开拓、拜访和沟通，与设计师建立良好合作关系，宣传公司形象和产品，促进设计院与公司达成长期战略合作关系； 2、按照公司上图管理规定完成上图任务，保证上图质量，负责上图项目落地，跟进甲方和总包直至成交； 3、及时了解设计院推广建筑材料产品、与设 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、负责新产品的配方开发和工艺开发工作； 2、新技术，新原料，新工艺的运用； 3、改善原有产品配方及工艺，进行产品优化； 4、协助进行小试，中试，试生产； 5、配方相关文献检索、运用各类文献； 6、协助专利申请、注册申报； 7、协助制定项目各阶段计划，对研发方 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 1、负责公司产品的介绍与推广，公司产品市场的打开与拓展； 2、按照公司销售目标，制定销售计划，完成销售指标； 3、更多的开发新客户，保持老客户的联系与维护； 4、负责与客户的商务洽谈、项目投标、合同起草与签订等工作； 5、负责跟踪项目及项目回款情况，提高回款率 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：4|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 1、负责公司产品的介绍与推广，公司产品市场的打开与拓展； 2、按照公司销售目标，制定销售计划，完成销售指标； 3、更多的开发新客户，保持老客户的联系与维护； 4、负责与客户的商务洽谈、项目投标、合同起草与签订等工作； 5、负责跟踪项目及项目回款情况，提高回款率 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 1、负责区域设计院的开拓、拜访和沟通，与设计师建立良好合作关系，宣传公司形象和产品，促进设计院与公司达成长期战略合作关系； 2、按照公司上图管理规定完成上图任务，保证上图质量，负责上图项目落地，跟进甲方和总包直至成交； 3、及时了解设计院推广建筑材料产品、与设 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 1、负责区域设计院的开拓、拜访和沟通，与设计师建立良好合作关系，宣传公司形象和产品，促进设计院与公司达成长期战略合作关系； 2、按照公司上图管理规定完成上图任务，保证上图质量，负责上图项目落地，跟进甲方和总包直至成交； 3、及时了解设计院推广建筑材料产品、与设 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、根据生产计划指令标合理排产，确保po产品按期按质交付，并带领班组达成各项生产指标； 2、负责保障车间的产品质量，负责技术改进、优化生产流程、效率提升等工作； 3、负责协调各岗位做好车间人员管理工作和工艺改进工作； 4、负责车间辅助配件、设备的初级维护工作； 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、根据生产计划指令标安排生产，确保注塑管件产品按期按质交付，并带领班组达成各项生产指标； 2、负责推进车间技术创新、效率提升、工艺优化等技术性工作； 3、负责管件模具日常管理，推进模具专项技改创新，降低能耗，提高效率。 4、负责车间班组考核和班组长人员考评工 更详细...
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