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  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:62
  • 申请职位
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  • 1、性别与年龄:男,45岁以下。 2、了解机器工作原理及结构,会维修; 3、熟悉pe管mpp电力管工艺,并能优化生产工艺; 4、学历要求:高中以上文化或具有3年以上挤出机操作生产经验,有丰富的管理经验优先录取。 5、有积极进取精神、有良好的自我管理能力。 6、 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1、负责公司各类产品的销售,参与制定和兑现销售计划; 2、根据公司业务需要,完成对现有客户的维护,并进行新客户开发; 3、根据部门划分的销售区域,完成各自销售网络的拓展的和维护; 4、负责客户的各项销售服务、售后服务和信息收集工作; 5、学习并掌握公司产品相关 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 职位描述: 1.负责公司旗下高端暖通品牌在江浙沪地区的推广、渠道开发及产品销售工作,完成公司制定销售目标; 2.维护公司分配现有客户,持续挖掘客户需求,为其提供专业解决方案; 3.订单管理,包括合同签订,对接生产,跟进物流,售后服务,及回款跟踪; 4. 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 招聘条件: 1、28-40岁,大专以上文化,能适应出差; 2、在市政管道行业营销工作2年以上,熟悉市政管材市场模式,具有丰富的客户资源及客户关系,业绩优秀; 岗位职责: 1、负责公司各类产品的销售,参与制定和兑现销售计划; 2、根据公司业务需要,完成对现有客 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 招聘条件:年龄23至45岁,性别不限,学历:中专以上 招聘人数:若干 岗位描述: 1、有电力行业销售经验,熟悉电力系统运营模式的优先,具有丰富的客户资源及客户关系,业绩优秀; 2、具有很好的建立及带领团队经验。
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  • 学历要求:中专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 基本要求:年龄20至45岁,性别不限,学历:中专以上 工作地点:杭州及周边江浙沪城市 职位描述: 1.负责公司旗下高端暖通品牌在江浙沪地区的推广、渠道开发及产品销售工作,完成公司制定销售目标; 2.维护公司分配现有客户,持续挖掘客户需求,为其提供专业解决方案; 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位要求:35-50岁,性别不限,大专以上文化,在市政管道行业销售10年以上;有营销总监3年以上工作经验,具有丰富的客户资源及客户关系,业绩优秀,具有良好的管理能力及沟通协调能力。 岗位职责: 1、协助总经理建立科学的销售战略,以及完善市场营销组织系统和管理体 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 招聘要求:年龄20至45岁,性别不限,学历:中专以上 工作地点:冀北区、冀南区、秦皇岛区、鲁东区、鲁西区 岗位描述: 1、在管道行业营销工作2年以上,熟悉管材行业营销及管理模式,具有丰富的客户资源及客户关系,业绩优秀; 2、具有很好的建立及带领团队经验。
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1.负责公司国内外业务的开发; 2.负责联系客户、编制报价、参与商务谈判、签订合同; 3.负责生产跟踪、发货; 4.负责单证审核、报告、结算、客户的拓展与维护; 5.业务相关资料的整理和归档; 6.相关业务工作的汇报; 7.上级交办的其他事宜。 任 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 招聘条件:35-50岁,大专以上文化,在电力管道行业销售5年以上、熟悉电力系统运营模式;有营销总监3年以上工作经验,具有丰富的客户资源及客户关系,业绩优秀,具有良好的管理能力及沟通协调能力。 岗位职责: 1、协助总经理建立科学的销售战略,以及完善市场营销组织系 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、能根据公司发展规划,组建、运营、管理团队;确定公司销售任务,制定营销方案,建立考核体系,完成公司计划。 2、负责营销部的全面管理及市场策划,市场营销方案的制定,组建并带领团队市场开发、销售任务的布置落实、营销政策的执行; 3、具有指挥协调能力,安排、督导公 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 1,能吃苦耐劳,积极跑动,勇于开拓市场;年龄20到35岁. 负责本区域的客户开发、维护,完成公司下达的营销任务。 2,制定本区域营销策略、规划,组织协调本区域各项营销,制定本区域销售计划 3,组织客户的维护及服务客户。 4、有塑料管道销售和带团队经营者优先 5 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:62
  • 申请职位
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  • 1、负责市场信息资料的收集、整理; 2、负责开发客户资源、寻找潜在客户,完成销售目标; 3、负责签定销售合同,指导、协调、审核与销售服务有关的账目; 4、负责解决客户就销售和服务提出的诉求; 5、完成上级领导交付的其它任务
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  • 学历要求:高中|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 工作职责: 1、负责公司新/老客户的业务流程办理,客情维护工作; 2、学习专业知识,了解和发掘客户需求,整理客户资料与相关数据; 3、及时跟进客户需求、快速处理客户反馈的问题,减少客户流失; 4、制定销售目标,分析客户销售数据,及时复盘调整; 岗位要求: 1、 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:62
  • 申请职位
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  • 当地户籍有居家办公条件精英人士优先
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 一、岗位职责 1.负责在生产计划执行过程中,根据客观情况及时调整计划,协调好各个生产环节确保生产任务的顺利完成。 2.负责完善质量过程管理体系,提升产品质量。 3.负责推进精益生产与自动化改造,优化生产流程,提高生产效率;做好成本分析,制定改进计划并组织实施, 更详细...
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  • 学历要求:初中|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 1、负责测量、统计、记录生产出的塑料管材壁厚; 2、负责包装生产完成的塑料管材; 3、负责检查生产原材料; 4、保持挤出车间卫生整洁。 任职要求: 1、年龄在25-50岁以内 2、综合工资6000-7000元/月(基本工资+岗位工资+绩效工资) 更详细...
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  • 学历要求:初中|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 1、跟随带班师傅巡检注塑机运转状况; 2、根据生产排班计划及时进行模具更换; 3、待用模具的日常保养; 4、定期对生产设备进行保养; 5、做好当班工作日志,完整填写设备维护记录表单。 职位要求: 1、学历初中以上18~38周岁;身体健康;无色盲; 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 1、主要负责全厂设备的维修与保养工作(主要维修注塑机、挤出机); 2、对设备进行常规维修,解决生产中设备故障; 3、负责生产及辅助设备的日常点检; 4、负责工厂的水电照明等动力的维修维护; 5、有注塑机维修经验,有低压电工操作证书者优先。 任职要求 更详细...
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  • 学历要求:中技|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 岗位描述 1、负责策划和实施量产品质管理及提升; 2、编制、修订、完善企业内部各项质量管理制度寄流程并监督其执行; 3、组织开展不合格品质检工作,针对质量问题组织制定纠正、预防和改进措施,并对措施的落实情况加以跟踪和验证; 4、监督、检查质量记录,组织分析质量 更详细...
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