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  • 学历要求：中技|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：64
  • 申请职位
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  • 1.对设备日常故障能够诊断维修，及时排除，并做好记录。 2.按质按量完成下达的维修维护指令。 3.定时对生产设备进行巡检，并做好记录。 4.修旧利废，节能降耗。
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  • 学历要求：中专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：64
  • 申请职位
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  • 1.对设备日常故障能够诊断维修及时排除，并做好记录。 2.按质按量完成下达的维修维护指令。 3.做好设备的点巡检工作，并做好记录，发现问题及时处理。 4.负责对公司的电动工具、焊机的维修。 5.负责对配电室设备的巡查，发现问题及时处理，并认真填写设备运行记录。
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：64
  • 申请职位
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  • 1.负责管理公司生产设备，包括设备规化、选型、验收安装、调试、使用、维修改造、更新和报废。 2.负责建立健全生产设备技术档案（即；设备安装、零部件、自制设备，特种设备、使用说明书，图纸）和状态档案（即；设备分布、购进和安装日期、使用年限、维修记录、调整记录等） 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：64
  • 申请职位
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  • 1.负责生产部全面工作，确保各项工作符合公司各项管理制度的要求，拟定本部门年度/月度工作计划并监督执行。 2.负责安全文明生产，做好安全隐患排查与安全监督工作，防止安全事故的发生； 3.负责制订生产计划并组织实施，按期交货； 4.负责生产过程中的产品质量管理工 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：20|福利指数：70
  • 申请职位
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  • 年薪：8-15万（底薪3000元+补贴+提成+奖金） 工作区域：湖南、湖北、江西、江苏、福建、安徽、浙江 岗位职责：1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责销售区域内销售 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 需有丰富的塑料管材管件原材料采购经验，能够预判分析原材料市场动态，制定采购策略；具备一定谈判技巧，能够与供应商进行顺畅的沟通；平行端正，责任心强，无违法犯罪记录。
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  • 学历要求：中技|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：64
  • 申请职位
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  • 1、一年以上高速pe管材生产工作经验，能单独熟练开机； 2、懂pe管材工艺配方，熟悉生产工艺参数； 3、对pe设备精通，能够维修处理设备故障； 4、熟悉pe产品的前沿发展动态； 5、工作认真负责，能吃苦耐劳。
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  • 学历要求：中技|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：64
  • 申请职位
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  • 1、两年pe钢带管操作经验。 2、熟悉钢带管的生产工艺及原料、设备。 3、能进行操作人员的传帮带。 4、熟悉金石东方的设备为佳。
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  • 学历要求：中技|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：64
  • 申请职位
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  • 1、两年pe管材生产工作经验，能单独熟练开机； 2、了解pe波纹管工艺配方，熟悉生产工艺参数； 3、负责组织设备、模具的维护保养。 4、负责操作人员传帮带 5、熟悉三垒设备尤佳。
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  • 学历要求：中专|工作经验：5年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 本公司专业生产cpvc电力管，mpp电力管，玻璃钢电缆保护管，现招pvc电力管及mpp电力管师付，要求精通设备维修，熟练开停机，有责任心，独立工作能力强，待遇优厚，只要你技术好，工资保证你满意。
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：5|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 本公司专业生产cpvc电力管，mpp电力管，玻璃钢电缆保护管，现招区域销售经理，要求业力能力强，能适应出差，独立工作能力强，责任心强，自觉性强。
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、大学本科以上学历，高分子材料、塑料加工或相关专业毕业。 2、五年以上塑料管道生产相关行业工作经验，有较强的文字能力，能独立开展项目。 3、具有较强的管理能力，沟通及协调能力。 4、熟悉常用塑料的特性和塑料挤出或注塑生产工艺。 5、具有较强的学习、沟通、应变 更详细...
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  • 学历要求：中技|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：70
  • 申请职位
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  • .负责组织实施公司下达的各项生产计划，做到有计划、有步骤、有轻重缓急合理安排，并根据市场需要，保质、保量准时完成任务 2.制定各岗位行之有效的管理制度和职责，严格执行充分落实车间各岗位的绩效考核工作 3.做好本车间的消防、生产安全和治安工作，做好环境卫生，严格 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 一、岗位职责 1、根据公司整体经营战略，制定所属区域市场发展战略，团结带领市场部同仁完成规定的销售及回款等任务。 2、贯彻执行公司的企业文化。 3、营销团队建设与人才培养。 4、贯彻执行公司的各项制度和流程。 5、全面负责所属区域市场部日常管理工作。 6、完成 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 职责一：协助公司制定发展规划和改进方案，领导制定年度工作计划,负责组织拟订创新与变革方案。 1.根据集团制定的发展战略，协助子公司拟订发展规划和工作改进方案 2.实施总体规划，领导拟订创新与变革 3.对完成集团下达的年度经营目标全面负责，协助制定公司年度工作计 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 品质管控
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、制定招聘计划并组织实施，确保招聘质量及时效； 2、负责简历收集、筛选、组织测评甄选、背景调查等招聘工作； 3、负责录用通知及确认工作； 5、负责不断拓宽招聘渠道，维护公司人才库； 6、负责收集外部人才、劳动力市场信息、熟悉相关劳动法规； 7、根 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：不限|公司规模：500～1000人|招聘人数：5|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 全国区域分销渠道的建立和维护 工程客户开发维护
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：若干|福利指数：66
  • 申请职位
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  • 男性，年龄30-45岁，中专以上学历，要求有三年以上工作经验，熟知pvc管材生产工艺和流程。能吃苦耐劳，服从安排。
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：10
  • 申请职位
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  • 1、根据销售部经理制定的销售计划，全面具体地负责管理指定地区的销售工作； 2、掌握所辖地区的市场动态和发展趋势，并根据市场变化情况，提出具体的区域营销计划方案，以及具体营销工作流程和细则； 3、负责所辖区域经销商的管理，与该地区主要经销商建立长期、稳定的合作关 更详细...
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