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  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 岗位职责 1、负责建筑给排水设计工作; 2、现场工程施工过程中提供技术支持; 3、制定工程项目的具体施工方案; 任职资格 1、大专以上学历; 2、有1年以上给排水设计经验(有雨水收集设计优化或同层虹吸排水设计优化经验者优先考虑); 3、熟练使用a 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1、学历:机械专业,大专以上学历; 2、工作经历:具有三年以上电气、机械维修和管理经验,从管材行业工作过优先; 3、技能:熟悉挤出机设备,电气、机械设备的构造、功能、性能和技术要求,以及各零部件的性能参数和接口要求,熟悉维护和保养基本程序,有较强的独立解决电气 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 工作职责: 组建销售团队,制定营销方案,负责公司营销目标的分解,执行与监督,开发客户渠道。 职位要求: 有建材类销售经验,团队管理经验,能吃苦耐劳,有强烈企图心。 薪酬待遇: 年薪12万+提成+绩效,另有交通补贴+单休+外出旅游+节日聚餐+年终奖金 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 三年以上工作经验,会简单的机电故障处理能独立操作生产做出合格产品。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 主要负责大宗原材料的采购 (ppr、pe-rt、pe、pvc产品) 熟悉原料市场,能把控原料采购节点 薪资8000-12000,能力强者可面议
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1.维护公司质量体系,推动质量体系落地并持续改善。 2.组织开展质量相关培训,加强员工质量意识。 3.组织开展设施设备验证工作,审核验证方案和报告。 4.处理客户投诉抱怨,开展投诉调查、纠正预防措施,按客户需求编制8d报告。 5.应对外部审核,组织 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、负责新产品的配方开发和工艺开发工作; 2、新技术,新原料,新工艺的运用; 3、改善原有产品配方及工艺,进行产品优化; 4、协助进行小试,中试,试生产; 5、配方相关文献检索、运用各类文献; 6、协助专利申请、注册申报; 7、协助制定项目各阶段计划,对研发方 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:4年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3
  • 申请职位
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  • 重庆安特管业有限公司查看所有职位申请职位 职位信息 岗位职责 1、负责重庆主城区或区县市场销售工作,业主方关系建立维护,确保项目顺利实施运行; 2、完成公司下达的销售任务,建立与客户的良好合作关系; 3、负责市场信息的收集及竞争对手的分析; 4、保持良 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 要求会使用实验设备,液压机,拉伸机,熔指仪 职能类别:质量检验员/测试员
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 公司情况: 主要生产高端新型给排水管道:hdpe、pp、frpp、htpp静音排水管及管件(多项国内独家专利产品),铝合金衬塑管及管件,面向全国销售,市场潜力巨大。现因业务需要,在银川诚聘区域经理/大区经理经理1名。 任职要求: 1.专科及以上学历,年龄在2 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 岗位要求: 1、专科及以上学历,3年以上建材渠道或管业销售管理经验,其中至少有1年以上家装公司开发及管理经验; 2、团队协作意识强,逻辑思维清晰严密,能快速发现问题并具备独立解决问题的能力; 3、适合长期出差,勇于挑战高薪或高分红; 4、带客户资源或销售团队一 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 1、建立部门制度、组织和管理体系以及责任和考核体系。 2、负责部门工作的安排、协调沟通和监督。 3、组织新品开发过程的各项工作有效有序开展; 4、组织制定产品标准、检测标准,建立技术管理档案; 5、负责技术项目审核、实施和跟踪。 6、负责与技术管理工作有关事宜 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:8|福利指数:82
  • 申请职位
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  • 负责山东区域的销售推广工作。两位负责潍坊、日照以东区域(包含潍坊、日照),两位负责潍坊、日照以西区域(不包含潍坊、日照)。
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  • 学历要求:中专|工作经验:5年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:4
  • 申请职位
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  • 1、负责注塑车间(pvc管材车间)模具换模、维修、保养、技改计划的制定,并组织实施; 2、负责模具技术攻关项目的设立与实施,提升生产效率,降低能耗,提升产品合格率。 3、负责组织新模具试模安排及检验; 4、负责处理生产过程中出现的各类模具问题; 5、负责督促模 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、负责公司的网络宣传推广工作,有效达成网站平台的访问量等相关推广指标 2、每天查看合作网站,对其适当调整,保持网站权重不被降低 3、负责网络活动营销策划和实施,对数据,网站概况、有效资讯数据进行整理评估 4、对网上客户,跟单处理 5、领导交待的其他工作
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:100
  • 申请职位
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  • 1.负责公司产品的销售及推广; 2.开拓新市场,发展新客户,增加产品的销售范围; 3.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 4.负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务。
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  • 学历要求:中专|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:3
  • 申请职位
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  • 中专学历,18-48周岁,负责市政克拉管产品主操,会调机,有相关工作经验者优先。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 1、负责产品收、存、发全过程监控防护,控制发货出错率及保证在库产品的安全性; 2、组织产成品、原材料装卸工作,确保按量、按质、按时交付,不断提升客户满意度; 3、负责日常在库产品账实相符率管理,做好日盘、月盘,协助监管部门监盘; 4、组织实施在库产品先进先出管 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、熟悉管道工程经销商及工程的项目统筹管理工作; 2、领导组织部门人员对接工程项目与经销商,完成考核目标; 3、制定工程项目跟进和经销商开发任务并监督落实,严格执行公司规章管理制度; 4、完成公司工程管道相关的其他管理及协调工作。 任职要求: 1、 更详细...
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  • 学历要求:中技|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 设备定期日常维护、保养、维修,机器故障时能够迅速地做出处理。
显示前346条 第10/18
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