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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
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  • 1、负责所属区域新客户开发工作; 2、负责与客户签订相关销售合同; 3、负责收集相关客户的资料和意见; 4、负责收集客户投诉或者建议,妥善处理各方面的销售策略; 5、负责完成公司规定的销售目标。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:10|福利指数:82
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  • 岗位职责: 1、公司大项目工程的市场开拓与运作,公司产品的终端销售; 2、与老客户维持良好合作关系;代表公司结识新客户,宣传公司精神与项目,介绍公司服务范围,争取商业合作机会 任职要求 1.性别:女,年龄:25-33之间,身高:160cm以上 2.形象气质佳, 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
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  • 任职要求: 1、给排水相关专业本科及以上学历; 2、具有5年以上部门管理工作经验,具备处理突发现场质量事件能力; 3、精通售后质量及技术服务、新产品市场调研、活动推广等工作; 4、两年以上塑料行业生产技术管理工作经验或技术服务经验。熟悉管道产品,了解相关施工技 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 招聘条件: 1、28-40岁,大专以上文化,能适应出差; 2、在市政管道行业营销工作2年以上,熟悉市政管材市场模式,具有丰富的客户资源及客户关系,业绩优秀; 岗位职责: 1、负责公司各类产品的销售,参与制定和兑现销售计划; 2、根据公司业务需要,完成对现有客 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责对产品进行安装指导;能够熟练处理施工现场出现的问题; 2、负责处理产品质量反馈,同时对客户反馈问题进行跟踪分析,并传达研发及相关部门及时跟踪处理; 3、负责维护客户关系,及时将客户需求反馈上级领导; 4、负责产品售后技术的推进和培训; 5 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 招聘条件:35-45岁,大专以上文化,在电力管道行业销售5年以上、熟悉电力系统运营模式;有营销总监3年以上工作经验,具有丰富的客户资源及客户关系,业绩优秀,具有良好的管理能力及沟通协调能力。 岗位职责: 1、协助总经理建立科学的销售战略,以及完善市场营销组织系 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 招聘要求:年龄20至45岁,性别不限,学历:中专以上 工作地点:冀北区、冀南区、秦皇岛区、鲁东区、鲁西区 岗位描述: 1、在管道行业营销工作2年以上,熟悉管材行业营销及管理模式,具有丰富的客户资源及客户关系,业绩优秀; 2、具有很好的建立及带领团队经验。
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 职位描述: 1.负责公司旗下高端暖通品牌在江浙沪地区的推广、渠道开发及产品销售工作,完成公司制定销售目标; 2.维护公司分配现有客户,持续挖掘客户需求,为其提供专业解决方案; 3.订单管理,包括合同签订,对接生产,跟进物流,售后服务,及回款跟踪; 4. 更详细...
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  • 学历要求:初中|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:62
  • 申请职位
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  • 销售经理职位描述 1.负责制定和实施区域销售计划、目标; 2.掌握市场动态,积极开拓市场,完成公司销售目标。 3.对外沟通,对市场进行全面分析,选择开发网络渠道; 4.贯彻公司渠道政策,制定审核所辖区域内加盟商的具体终端销售拉动措施; 5.对区域内的客 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 招聘条件:年龄23至45岁,性别不限,学历:中专以上 招聘人数:若干 岗位描述: 1、有电力行业销售经验,熟悉电力系统运营模式的优先,具有丰富的客户资源及客户关系,业绩优秀; 2、具有很好的建立及带领团队经验。
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 服从管理,遵守公司各项制度。 任职要求:3年以上pe管业销售总监经验
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:66
  • 申请职位
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  • 投递简历后,请主动电话联系,招聘销售人员 岗位要求: 1、18周岁以上,高中以上学历。 2、有较强的学历能力,沟通能力,善于交际 3、有较好的团队合作意识和抗压能力 4、吃苦耐劳,保持良好的工作积极性 联系我时请说明是从管业招聘网上看到的,谢谢!
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 岗位要求:35-50岁,性别不限,大专以上文化,在市政管道行业销售10年以上;有营销总监3年以上工作经验,具有丰富的客户资源及客户关系,业绩优秀,具有良好的管理能力及沟通协调能力。 岗位职责: 1、协助总经理建立科学的销售战略,以及完善市场营销组织系统和管理体 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 女性,20-28岁,大专以上学历,五官端正、声音甜美,与客户沟通协作,主要是接受订单,处理订单,接受客户产品咨询,给新老客户讲解产品,根据客户反馈的信息,做好客服及售后跟踪等相关工作。无责任底薪3000+,包食宿。
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:90
  • 申请职位
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  • 理工科,高分子材料,机械专业优先 培养方向:项目经理 工作内容: 1、评审项目可行性,提出设计缺陷与生产风险; 2、跟踪项目进度,保证项目稳定推进; 3、汇总生产问题,提出解决方案和预防措施; 4、处理客户需求; 要求: 思维敏锐,有耐心,熟练运用各类办公软件 更详细...
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  • 学历要求:中技|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 1、负责公司销售产品(塑料给排水管道)的指导安装,调试,技术培训及维修服务; 2、配合销售人员向客户提供售前售后技术服务工作。 任职资格: 1、工作积极主动,有责任心,沟通协调分析能力良好,有团队合作精神; 2、熟悉塑料给排水管道的安装,调试,操作 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1.负责公司国内外业务的开发; 2.负责联系客户、编制报价、参与商务谈判、签订合同; 3.负责生产跟踪、发货; 4.负责单证审核、报告、结算、客户的拓展与维护; 5.业务相关资料的整理和归档; 6.相关业务工作的汇报; 7.上级交办的其他事宜。 任 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、制定并组织实施日常市场信息调研工作,做好过程控制与监督; 2、负责售前、售中、售后服务工作,提供高效优质技术服务,处理客户反馈; 3、负责收集营销机构、市场用户反馈信息,跟踪相关部门整改落实,形成闭环; 4、负责市场同行产品调研,完善客户资料库,维护和管理 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:4|福利指数:62
  • 申请职位
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  • 1.女性,40岁以下,专科学历,新余本地人 2.会用excel,wd等基本办公软件,会在网上查询资料和客户 3.具有良好的沟通表达能力,责任心强;做过房地产、保险行业者优先。
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:62
  • 申请职位
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  • 1、招投标流程及相关知识,能独立完成标书中商务文件的编写并辅助技术文件的整理。 2、工作积极主动,有较强的服务意识。 工作认真细致,责任心强; 3、具较强文字、语言表达和沟通协调能力; 4、具有良好的团队精神,能承受较大的工作压力和工作强度; 5、具有独立分析 更详细...
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