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  • 职位名称
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 岗位职责：主要负责原料及生产技术攻关及日常管理工作，提升技术攻关力量，保障生产稳定和提升生产效率发挥。 任职资格： 1、学历要求：大专及以上学历； 2、专业和技能要求：高分子材料、化工或相关专业，熟练操作office办公软件； 3、业务要求：5年以上塑料挤出行 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：若干
  • 申请职位
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  • 要求：熟悉塑料管材或型材行业的工艺流程及设备原理相关知识；2年以上工作经验，懂技术，能适应倒班；能独立操作机台,能自己解决挤出工艺技术问题。（本岗位长期有效，人数不限）。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：3
  • 申请职位
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  • 要求：男性，45岁内，中专及以上学历，持有电工证，能看懂电路图。有过工厂设备维保或线路检修2年及以上经验。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 要求：男女不限，本科及以上学历，年龄40岁内。有建材行业三年及以上销售经验，有一定的渠道资源。 岗位职责：产品销售和渠道开发。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：1|福利指数：64
  • 申请职位
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  • 熟悉双臂波纹管的生产工艺，懂配方，对机器的维修保养熟悉。
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  • 学历要求：大专|工作经验：10年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、大专以上模具专业毕业； 2、有从事注塑模具制造及管理工作经验10年以上； 3、善于沟通； 4、年龄要求在45岁以内；
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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、负责对公司设备管理工作；从设备调试开始到设备的大故障维修的履历管理，内容包括设备基本情况、维修书、改善报告书等相关文件组织填写、归档存位，定期整理工作； 2、负责对公司固定资产设备的维护、保养； 3、负责对设备的安装和保养、维护工作；及时、高效地诊断并解决 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、协助主任执行公司及车间的各项管理制度。 2、协助车间主任合理安排生产任务，进行现场督导，提高作业效率。 3、协助车间主任对质量进行有效监管。 4、协助车间主任做好精益改善项目。 5、领导交代的其他临时性工作。 任职要求： 1、工作认真积极主动， 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • ppr班长：年龄20-40岁，有相关ppr生产管理经验，熟悉ppr管材及复合管生产特性，对于设备、模具及原料有一定程度认知，有相关生产管理经验，工作积极主动，适应倒班，工资面议
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：500～1000人|招聘人数：若干
  • 申请职位
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  • 1、最好做过设计院工作，熟悉工程产品设计上图流程，做好设计院关系维护，为公司差异化产品做前期设计上图工作； 2、为公司产品在区域内销售开发签约经销商，配合经销商推广公司产品实现销售； 3、严格执行公司市场销售管理规定，认真执行项目报备制度，保障我公司签约经销商 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：500～1000人|招聘人数：10
  • 申请职位
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  • 聘常驻各省会城市，有居住处所，熟悉设计院流程，开发管理渠道经销商，配合经销商做项目；在当地有差异化产品销售渠道优先，同时接受新手小白；
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  • 学历要求：初中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、按照生产工序及流程，负责操作生产机器； 2、负责生产设备的现场管理； 3、负责车间下达的生产任务、质量、数据、安全管理。 任职要求： 1、18-40周岁，初中及以上学历； 2、头脑灵活，手脚麻利，能适应12小时2班倒； 3、服从车间管理，责任心 更详细...
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  • 学历要求：硕士|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、组建公司研发中心 2、高分子材料研发:负责高分子材料的研发工作，包括新材料的设计、合成和表征，以及现有材料的改进和优化。 3、材料测试与分析:进行材料性能测试和分析，如热性能测试、力学性能测试、分子结构分析等，以评估材料的性能和可行性。 4、技 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 招技术主管1名，要求：塑料管道3年以上工作经验，需精通pvc，ppr、pert配方，年龄25-45岁，大专以上学历。年薪20万。
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 招聘助销工程师一名，对塑料管道行业有较深的认知水平，能文能武，可外出施工指导及调研，亦具有较好的办公软件操作能力，可独立书写同行对比分析报告，会设计，懂施工，给公司能够提供建设性产品开发方向，会使用cad/pre/3dmax软件的优先；
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  • 学历要求：初中|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 1、日常模具保养维护 2、根据生产计划，模具准备检查水路，油路，防锈处理。 3、建立模具台账，分类，共模件的标识及摆放。
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  • 学历要求：初中|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 1、日常设备换模。 2、水路清理，油路密封工作。
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  • 学历要求：大专|工作经验：4年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、从事导热改性材料或色母相关淋雨技术工作4年以上； 2、能够独立开展导热改性材料产品研发和技术服务工作； 3、从事导热改性材料的工艺优化冀技术改进； 4有改性材料生产现场指导和管理经验；
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  • 学历要求：不限|工作经验：5年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 尼龙波纹管生产，有电缆保护软管生产经验优先
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：500～1000人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、最好做过设计院工作，熟悉工程产品设计上图流程，做好设计院关系维护，为公司差异化产品做前期设计上图工作； 2、为公司产品在区域内销售开发签约经销商，配合经销商推广公司产品实现销售； 3、严格执行公司市场销售管理规定，认真执行项目报备制度，保障我公司签约经销商 更详细...
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