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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：1
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  • 本科（或相当于）以上文化，6年以上pe、ppr、pvc生产、技术管理经验，保证生产设备正常运行，解决生产过程中出现的各种问题，在公司发展中实现节能降耗。诚信敬业、敢于担承、吃苦耐劳、身体健康。具有较强的团队合作意识和沟通协调能力。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：10
  • 申请职位
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  • 专业要求：保证pe、ppr、pvc生产线正常运行，精通生产设备维护 职位描述：具有5年以上pe、ppr、pvc生产操作经验，能解决生产过程中出现的各种疑难问题，保证生产高效运行。诚信敬业、敢于担承、吃苦耐劳、身体健康。具有较强的团队合作意识和沟通协调能力。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1.待遇： 底薪＋提成＋补助（也可以入股模式专兼职经营市场） 条件:1、有一定的客户资源，能够快速把公司产品打入市场； 2、有组建办事处或分公司的经验，熟悉品牌运作； 3、市场开拓能力强，有很强的赚钱欲望。 4、人品端正，年龄25岁以上，能长期出差，有两年以上 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1.待遇： 底薪＋提成＋补助（也可以入股模式专兼职经营市场） 条件:1、有一定的客户资源，能够快速把公司产品打入市场； 2、有组建办事处或分公司的经验，熟悉品牌运作； 3、市场开拓能力强，有很强的赚钱欲望。 4、人品端正，年龄25岁以上，能长期出差，有两年以上 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：5
  • 申请职位
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  • 从事销售类工作3年以上，吃苦耐劳，爱岗敬业，能适应出差工作，具有独立开拓和维护区域市场的能力！
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • （一）负责公司产品品质保证 　　1．负责采购部自采材料和客供进料质量保证 　　（1）负责材料供应商资格的认可（根据客户到料质量情况每月向总经理进行书面汇报）； 　　（2）负责客供材料的监控、建议优化、提升（相应材料问题报告每月递交相关业务担当传递给客户）； 　 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：10
  • 申请职位
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  • 岗位职责：完成所属区域的销售业绩指标，根据年度经营团队担当指标制定业绩实现的季度和月度分解计划和客户攻关计划，并推进业绩指标实现。 针对所在区域提供深度开发和深度经营的拓展计划，沟通、整合、调配资源；督导和辅导自身所管辖和带领的销售团队，完成公司分配的销售任务 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：5
  • 申请职位
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  • 1、男性，26-35周岁，身体健康，大专以上学历，市场营销专业，有c牌以上驾照； 2、2年以上市场营销工作经验，较好的市场拓展能力及销售团队管理能力； 3、有主动积极的进取精神,有自我提升的欲望,敢于接受高薪挑战和新鲜事物的挑战； 4、月薪：2500-3500 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责生产车间班组的生产与管理； 2、对班组成员的生产操作工艺、质量控制方面的技能进行培训； 3、检查操作人员的工作，确保其按工艺进行操作； 4、根据生产计划安排生产，按时完成每班的产量指标。 基本要求： 1、熟悉pe、pvc、ppr等管材管件的 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、男，30-45岁，身体健康，高中以上学历，机械专业； 2、具有机械制造5年以上设备管理、保养及维修工作经验； 3、熟练操作车床、铣床等加工设备的管理经验； 4、工作积极主动，团队意识和强烈的安全意识； 5、工资：3500-5000+奖金+补贴。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：3
  • 申请职位
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  • 1、年龄20-35岁，身体健康，初中以上学历； 2、一年以上同行业挤出机操作经验； 3、能吃苦耐劳，具有良好的团队合作精神及责任感，敬业爱岗； 4、工资：3000-4000元+奖金+补贴。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 大学专科以上学历，环境工程专业，二年以上相关经验，熟练运用cad设计软件，建筑给排水，暖通设计，雨水收集系统设计，具有良好沟通协调和口头表达能力，能现场解答客户的有关技术答疑，有强烈的责任心，工作认真严谨，可以适应短期出差，有驾照者优先。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：5
  • 申请职位
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  • 1、根据公司整体销售战略目标，制定辖区市场销售计划，并拓展开发市场，形成销售网络； 2、执行公司营销中心制定的销售政策，完成销售任务； 3、负责辖区内的经销商联系，做好销售服务工作； 4、检查跟踪区域内经销商的市场销售行为，及时沟通，将准确的市场信息反馈到公司 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、负责塑胶模具的维修与维护； 2、简单零配件的加工；
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：3
  • 申请职位
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  • 1、高中以上学历,2年以上相关工作经验； 2、熟悉管道行业发展趋势，较强的市场感知能力、应变能力、策划能力 3、拥护公司核心价值观及销售人员行为规范。 4、具备良好市场分析能力；具有很强的计划、控制、协调能力和较强的组织管理能力， 5、高度的工作热情，具有较强 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 工作职责： a、负责公司产品的过程质量把控，监督产品的国标、企标及检测方法的有效应用。 b、基准样的制作、发放、应用。 c、监督、指导、检查质检班长工作，合理安排人员，做好交接班留样及开、停机留样。 d、对车间质检班长难以处理的问题、难以判定的产品及时处理和判 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：1年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：5
  • 申请职位
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  • 1、负责对公司设备管理工作；从设备调试开始到设备的大故障维修的履历管理，内容包括设备基本情况、维修书、改善报告书等相关文件组织填写、归档存位，定期整理工作； 2、负责对公司固定资产设备的维护、保养； 3、负责对设备的安装和保养、维护工作；及时、高效地诊断并解决 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1.1年以上ie、工业工程工作经验； 2.建立标准工时系统，制定标准作业指导书； 3.进行动作效率分析与改善，运用动作经济原理提高效率； 4.负责自动化项目的实施、跟踪及验证； 5.负责公司各部门流程持续优化建议和批准优化提案的监督实施； 6.针对量产产品，测 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 岗位要求: 3年以上相关工作经验,能独立完成电工作业，持低压电工操作证，登高证，能倒班 岗位职责： 1、负责配合主管做好管材、型材各型材的维护及保养； 2、负责相关区域的设备维护及保养； 3、负责型、管、混料车间机修人员的日常管理工作。 4、对车间员工进行安 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：2年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：3
  • 申请职位
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  • 任职资格： 1.化学工程、高分子材料等相关专业，有同岗丰富经验可放宽； 2.2年以上一线管理工作经验； 3.接受倒班。 岗位职责： 1.协助车间主任管理所负责班组人员，监督产品质量，按时完成班组生产任务； 2.对生产现场进行巡查，发现异常及时进行处理，出现较 更详细...
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