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  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1.通过各种渠道找到潜在客户，包括但不限于在线招投标信息、新工程项目、经销商等。 2.辅助或代表公司与潜在客户进行合作谈判。 3.负责公司分配的项目执行与协调。 任职要求： 1.年龄45岁以下，学历不限。 2.具备良好的沟通能力和学习能力。 3.能 更详细...
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  • 学历要求：初中|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 1、学历要求:高中以上文化，有管道生产经验、有车间管理经验。 2、有积极进取精神、有良好的自我管理能力，良好的执行力。 3、具有三年以上挤出机操作经验， 4、协助生产经理分配的其他工作。
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  • 学历要求：初中|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 熟悉pe、pp-r生产流程及设备使用性能，具有pe/pp-r给水管、pe排水管、pe/pp电力护套管、结构壁管、钢带孔网/钢丝管任意三项三年以上开机工作经验（经验不够三年如果愿意学习也可以投递简历）
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  • 学历要求：中专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 1、负责组织交接班会，下达生产指令，分配生产任务，并组织班组人员完成各项考核指标； 2、组织开机准备、生产、调试，协调模具、质管、设备等人员，确保开机顺利畅通； 3、负责班组现场巡检，确保生产质量，并对过程异常监控处理； 4、负责监督班组工艺优化、技改创新、q 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 1、负责组织交接班会，下达生产指令，分配生产任务，并组织班组人员完成各项考核指标； 2、组织开机准备、生产、调试，协调模具、质管、设备等人员，确保开机顺利畅通； 3、负责班组现场巡检，确保生产质量，并对过程异常监控处理； 4、负责监督班组工艺优化、技改创新、q 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：不限|公司规模：500～1000人|招聘人数：30|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、维护现有的客户关系，保证公司的产品的市场占有率。 2、负责开发新客户或新销售区域。 3、负责对区域经销商进行评估。 4、负责对公司的市场前景进行评估。 5、负责客户的信息及需求反馈。 6、领导安排的其他事宜。
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  • 学历要求：高中|工作经验：不限|公司规模：500～1000人|招聘人数：30|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、维护现有的客户关系，保证公司的产品的市场占有率。 2、负责开发新客户或新销售区域。 3、负责对区域经销商进行评估。 4、负责对公司的市场前景进行评估。 5、负责客户的信息及需求反馈。 6、领导安排的其他事宜。
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：50
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 从事研发工程师、项目工程师、机械设计工程师、自动化工程师、控制工程师、品质工程师、信息软件工程师、工业工程师、人力资源管理师、财务管理师等相关职位。 任职要求: 1、2018-2020届全日制本科、硕士研究生学历毕业； 2、专业方向：高分子 更详细...
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