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  • 学历要求：大专|工作经验：10年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
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  • 岗位职责： 1、根据公司相关制度，负责生产技术管理工作； 2、负责生产过程各环节的质量控制，质量问题处理及品质改善，分析、解决工艺问题； 3、负责指定本部门工作目标、工作计划，并及时组织实施、指导、协调、检查、监督及控制工作，按时完成公司生产工作； 4、制定先 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1.负责钢带管生产线封口、加料工作 2.负责协助当班班长开机换模工作 3.完成负责区域内现场卫生 4.完成上级领导安排 5、1-3年开机经验
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  • 学历要求：本科|工作经验：4年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
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  • 岗位职责： 1、负责暖通负荷计算、气流解析及图纸绘制；做好热泵、空调机技术开发、文件编审工作，对公司技术产品进行分析研究； 2、项目用户的拜访、工地现场勘察，分析客户需求并进行方案设计，投标对应； 3、研发并完善新机型；编制新产品相关的技术、工艺文件及检验标准 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、根据公司发展战略规划和年度经营计划，编制公司的战略规划和年度经营计划，并组织实施。 2、主持公司日常工作，建立和完善公司的管理制度并持续改进，确保各项经营目标实现。 3、建立公司组织体系和业务体系，负责管理团队的建设，选拔中高层管理人员，审定公 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责相关外协产品的进度控制，质量控制及结构设计的经验； 2、根据模具项目进度，做好项目管理； 3、负责模具使用情况分析和备件管理； 4、本部门的规划及工作计划制定工作的统筹安排，已达到有效利用资源的目的。 任职资格： 1、大专及以上 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责集团化建产品研究处的日常运营及管理； 2、依据市场趋势、客户渠道及公司总体战略规划，制定出公司年度新产品开发计划及技术研发展路线； 3、依据新产品发展规划，负责新产品技术预研、方案制定、概念成型等，并与市场对接； 4、依据新产品研发 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 工作职责： 1、制定公司精益战略发展战略的规划与落地； 2、负责构建与维持精益体系的组织结构，部门团队的技能提升与管理； 3、负责完成公司下达的成本节省与营运度优化任务； 4、快速推进与指导公司的改善活动的有序与高效运行； 5、结合各工厂实际情况，主 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 工作内容： 1、负责管道新产品需求方案拟订，并制定新产品研发计划； 2、管理研发团队，设计方案，编制产品研发进度计划； 3、能够对产品研发与设计的关键环节进行管理和把握； 4、与公司销售、服务部门人员密切配合，共同完成新产品推广宣传等工作； 5、跟踪行业技术动 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 岗位职责：主要负责原料及生产技术攻关及日常管理工作，提升技术攻关力量，保障生产稳定和提升生产效率发挥。 任职资格： 1、学历要求：大专及以上学历； 2、专业和技能要求：高分子材料、化工或相关专业，熟练操作office办公软件； 3、业务要求：5年以上塑料挤出行 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：10年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、大专以上模具专业毕业； 2、有从事注塑模具制造及管理工作经验10年以上； 3、善于沟通； 4、年龄要求在45岁以内；
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、掌握管辖区块设备的性能及运行状况，指导车间科学合理的制定设备大修、定期保养和日常维修计划并监督其按期保质保量的实施； 2、督导各工段在检修和技改项目中合理安排用工工时，日常监督各车间机修人员的工作； 3、发现重大故障应及时到场指挥解决，对于难以攻克的难题， 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：3
  • 申请职位
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  • 1、25-50岁，高中以上学历；3年以上设备维修经验，需有电工上岗证。 2、吃苦耐劳，懂强电控制线路，了解pcl、变频器工作原理。
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  • 学历要求：大专|工作经验：4年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、35岁以内，大专以上学历； 2、4年以上生产管理经验，有丰富的一线员工管理、现场改善工作经验。有大型知名企业或同行工作经验者有限； 3、责任心强，执行力强，善于沟通。
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、负责工艺技术管理制度的起草和修订工作，监督执行情况； 2、每周组织进行公司层面工艺检查，并编写检查通报及月度考核通报； 3、督促车间每周2次自检工作落实，跟踪部门自检通报的撰写发布及问题整改； 4、负责混料工艺管理、回料回用管理、及原料批次试料及跟踪处理； 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、协助部门经理做好技术研发部的日常管理工作，建立、健全各项技术研发制度和管理流程，并监督贯彻落实； 2、协助部门经理做好部门人力资源规划，组织部门团队建设，明确工作职责，建立考核体系； 3、协助部门经理召开部门会议，传达公司任务及部门工作部署； 4、负责根据 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 任职要求 1、熟悉hdpe双壁波纹管设备及产品质量要求和生产流程（原料，设备，模具等）； 2、能独立完成hdpe波纹管开机及日常生产问题调试； 3、具有良好沟通能力及较强的责任心。 岗位职责： 1、负责波纹管生产线的开机停机调试等工作。
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1.负责财务管理工作； 2.负责制定公司财务规划、预算管理、资金支配等工作，并监督过程实施； 3.制定和管理税收政策方案及程序； 4.建立健全公司内部核算的组织、指导和管理体系，以及核算和财务管理的规章制度； 5.组织编制公司财务计划、成本计划、增收节支、提高 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责模具的管理和控制，更换模具，对模具进行日常的维护保养、维修等工作； 2、及时准确掌握模具使用状况和生产质量问题，协助生产部门解决模具异常，确保顺利生产； 任职资格： 1、3年以上工作经验； 2、能看懂图纸、持焊工证者优先；
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  • 学历要求：中专|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：3
  • 申请职位
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  • 中专学历，18-48周岁，负责市政克拉管产品主操，会调机，有相关工作经验者优先。
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  • 学历要求：大专|工作经验：4年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 职位要求:专科及以上学历，男女不限，具备较强的沟通协调能力，对后勤板块如食堂、宿舍等管理熟悉，至少有大中型制造业后勤板块工作经验3年以上。
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