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  • 学历要求：中专|工作经验：4年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
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  • 职位要求： 1、精通波纹管道生产工艺及生产配方，并对管道模具有较深的认知； 2、负责公司波纹管挤出工艺工作； 3、根据公司的目标、生产计划，完成上级领导安排的工作； 4、负责相关设备的日常维护，排除生产隐患。 任职要求： 1、有4年以上工作经验； 2、具有较 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：72
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  • 一、熟悉pe排水系列：中空壁塑钢缠绕管、双壁波纹管、双壁壁塑钢缠绕管、内肋管、克拉管，生产工艺流程及设备调效； 二、车间人员合理安排及管理； 三、车间整体运行的掌控； 四、五年以上实际工作经验。
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  • 学历要求：不限|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：84
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  • 工作职责： 1.组织编制产品的工艺文件，制定材料消耗工艺定额；根据工艺需要，设计工艺装备并负责工艺装备的验证和改进工作；设计工厂、车间工艺平面布置图并编制生产工艺流程，以指导生产人员区别生产过程的关键控制点。 2.?深入生产现场，掌握质量情况；组织处理生产中出 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：3年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 1.监督实施各项规章制度并制度车间管理办法及规定 2.车间安全生产管理 3.组织车间人员参加培训 4.各级会议组织 5.生产设备的管理 6.组织生产订单的实施并确保交货期 7.车间现场管理 8.车间成本控制 9.车间技术指导、工艺监控及质量监管 10.提高技术 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • pe钢带缠绕管开机师傅一名，金石东方4代高速机3台。5年以上工作经验，技术硬，人员沟通能力强。另pe实壁管材师傅一名，方力高速线5条，普通线12条815。
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：2|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1.hdpe波纹管和克拉管主操开机 2.能够适应倒班工作制度
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  • 学历要求：初中|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 岗位名称:pvc电力管挤出机 开机师傅 招聘人数：2人 岗位要求及工作内容： 1、年龄35-55岁，身体健康； 2、熟悉塑料挤出机的工作原理； 3、白晚班两班制，入职后包吃包住，6人间内设空调、无线网； 4、有相关工作经验者优先；工作地点：安徽省合肥市紫蓬工业 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 能开高速机，能独立完成换模开机，众捷设备口径250一条线；2、能解决生产过程中出现的技术问题
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  • 学历要求：高中|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 能独立操作金纬品牌的波纹管成型机，有较强的成本控制意识，能独立带线。
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  • 学历要求：高中|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：88
  • 申请职位
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  • 1、监督实施车间生产管理制度，全面落实质量、安全、生产进度的要求，保证生产目标的实现； 2、车间技术指导，工艺监督及生产设备的管理； 3、生产现场日常监督，检查指导，绩效考核；组织车间员工培训工作； 4、对车间岗位进行优化，管理制度化、规范化； 5、生产组织协 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 工作内容： （1）根据生产计划组织车间进行生产，保证准时完成生产任务； （2）保证所生产出来的产品合格率； （3）管控物料与生产进度，清楚知悉车间设备、模具、物料种类； （4）严格执行安全生产制度，做到安全生产，无工伤发生； （5） 更详细...
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  • 学历要求：初中|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干
  • 申请职位
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  • pe开机师傅，公司订单生产计划，水电气故障前期排除保证正常生产。班长人员沟通，产量质量监管。方力20/630高速机5台，全新料饮用水管材为主，普通机6台20/315，以再生pe颗粒，农田灌溉，拖拉，市政穿线等系列。地点山东临沂815。
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  • 学历要求：高中|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：3
  • 申请职位
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  • 有5年以上开机经验，能独立完成开机、换模等基本操作。会基本机修的优先考虑
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 任职要求： 1、从事2年以上建材相关产品销售，具有相近产品工渠销售经验. 2、建筑工程类管道产品销售，市政工程类管道销售一年以上，熟悉工程项目的招投标采购流程者优先考虑； 3、年龄30-45岁，性别不限，熟悉区域行业市场； 4、具有丰富的客户资源和客户 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1.负责生产部的日常生产运作安排、组织和管理工作，主持本部门的日常； 2.根据生产计划，合理地做好生产部的生产计划安排和组织生产工作，确保按时完成生产任务； 3.组织分析并解决日常生产过程中的各种问题，包括工艺，质量，设备等； 4.组织/落实/执行公司的安全生 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 1、性别与年龄：男，45岁以下。 2、了解机器工作原理及结构，会简单维修； 3、熟悉pe管材、钢丝网骨架、克拉管等管材挤出机工艺，并能优化生产工艺； 4、学历要求：高中以上文化或具有3年以上挤出机操作生产经验，有生产领班及管理经验优先录取。 5、有积极进取精神 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1.组织编制产品的工艺文件，制定材料消耗工艺定额；根据工艺需要，设计工艺装备并负责工艺装备的验证和改进工作；设计工厂、车间工艺平面布置图并编制生产工艺流程，以指导生产人员区别生产过程的关键控制点。 2.深入生产现场，掌握质量情况；组织处理生产中出现 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、规划所负责产品的营销策略、产品宣传推广、产品销售业绩达成等。 2、根据区域的产品销售计划，负责分解产品销售指标细化到每个销售人员，并确保执行到位，对本区的各项销售指标的完成过程进行指导、监控、调整。 3、负责对客户的销售费用预算及销售合同的审定与监控，并对 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 职位职责： 1、认真执行公司制定的各项规章制度，负责监督车间工作人员严格遵守各项规章制度； 2、努力协助公司实现公司既定的生产计划。质量上服从公司品管部门的判定，对本车间生产的产品品质负责； 3、妥善安排好生产进度和生产计划，做好人员及库料的调度工作，加 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：8年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：10
  • 申请职位
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  • 1、根据销售部经理制定的销售计划，全面具体地负责管理指定地区的销售工作； 2、掌握所辖地区的市场动态和发展趋势，并根据市场变化情况，提出具体的区域营销计划方案，以及具体营销工作流程和细则； 3、负责所辖区域经销商的管理，与该地区主要经销商建立长期、稳定的合作关 更详细...
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