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  • 学历要求:高中|工作经验:1年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:若干
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  • 1、最好做过设计院工作,熟悉工程产品设计上图流程,做好设计院关系维护,为公司差异化产品做前期设计上图工作; 2、为公司产品在区域内销售开发签约经销商,配合经销商推广公司产品实现销售; 3、严格执行公司市场销售管理规定,认真执行项目报备制度,保障我公司签约经销商 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:82
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  • 岗位职责: 1.在授权范围内拓展公司产品销售市场; 2.对负责的市场领域制定策划和工作计划; 3.参与制定公司销售市场开拓策划方案; 4.定期汇总、上报市场开拓信息,提交销售工作总结; 5.独立建立销售渠道,完成既定销售目标; 6.严格遵守公司的销售政策和规章 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:15|福利指数:62
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  • 1.性格活泼开朗,思维活跃,对销售业务富有激情; 2.能服从公司安排和驻外销售各地分公司开发业务; 3.需5年以上的团队管理经验者或销售经验者优先;家装管道销售2年以上工作经验。 4.了解家装ppr管道市场动向,负责销售模式执行和全国形象店、旗舰店业务培 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:50|福利指数:62
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  • 具体工作区域根据公司市场需求分配,后期不随便调动区域。 1.性格活泼开朗,思维活跃,对销售业务富有激情; 2.能服从公司安排和驻外销售各地分公司开发业务; 3.需5年以上的团队管理经验者或销售经验者优先;家装管道销售2年以上工作经验。 4.了解家装ppr 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:82
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  • 工作内容: 1、针对房地产、自来水、燃气、电力通讯、建筑安装、家装工装企业,大项目、大工程塑料管道产品的品牌推广及市场开发; 2、负责公司产品的销售工作,执行并完成公司销售任务; 3、经销商的开发、空白市场的开发 4、负责新老客户关系维护与服务 5、负责客户问 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:5年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:30|福利指数:74
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  • 1、维护现有的客户关系,保证公司的产品的市场占有率。 2、负责开发新客户或新销售区域。 3、负责对区域经销商进行评估。 4、负责对公司的市场前景进行评估。 5、负责客户的信息及需求反馈。 6、领导安排的其他事宜。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位要求: 1、年龄40岁以下,大专及以上学历,拥有极好的忠诚度和敬业精神; 2、三年以上本行业营销省总工作及管理经验; 3、具有丰富的客户资源和人脉关系者优先。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2
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  • 岗位要求: 1、有销售电力电缆保护管、通信管、市政排污管经验10年以上 2、自己有销售渠道、自带团队优先 3、负责安微区域市场开发 4、公司提供年薪(10-15万)、费用报销、销售费用报销等优越待遇 5、管理团队、审核销售员费用 6、团队业绩有提成,完成公司年 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位要求:1、大学专科及以上学历。应用化学、高分子材料与工程、化学工程与工艺及相关专业毕业;2、具有相关企业对口专业3年以上工作经验,塑料制管行业工作经历优先;3、男性,年龄在25周岁以上,工作认真负责。 岗位职责:根据生产计划安排,独立拟定物料配方单和生产工 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、年龄35岁以下,大专及以上学历,拥有良好的道德品质、责任心以及敬业精神、认真、细致。 2、三年以上标书制作经验,能胜任高压下的工作,能够根据工作要求主动加班。 3、非常熟练使用word、excel、photoshop等办公软件,具有一定的文字功底,能够根据 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 1、销售职位,负责区域内渠道开发、市场管理; 2、制定、参与或协助部门经理执行相关的政策和制度; 3、根据市场营销计划,完成总部分配的销售任务; 4、负责地区的客户管理、指导、培训及评估; 5、对市场信息的收集,客户的跟踪及竞争对手的分析; 6、负责组织销售流 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 招聘要求: 1.个人能力:具备良好的计划、执行与沟通协调能力,以及危机处理与学习能力; 2.其他要求:身体健康,能适应出差; 3.谈吐得体,能喝点酒,需要应酬酒席,另外会开车更佳。 工作职责: 1.协助部门领导完成部门建设工作; 2.协助部门领导修订产品知识 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 1、大专以上学历,给排水环境工程相关专业,2年以上工作经验,能够适应长期出差; 2、熟悉塑胶管道的运用、熟练掌握给排水施工流程;有良好的语言沟通表达能力,责任心强。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:15|福利指数:100
  • 申请职位
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  • 一、任职要求: 1、性别与年龄:男,40岁以下。 2、学历要求:大专以上文化,有车间管理经验。 3、有积极进取精神、有良好的自我管理能力,良好的执行力。 二、技能要求: 1、具有三年以上pe,精通pe等原料生产的燃气管、实壁管等 2、能正确指导下属员工的工作 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:10|福利指数:100
  • 申请职位
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  • 一、任职要求 1、性别与年龄:男,38岁以下。 2、学历要求:高中以上文化,有管道生产经验、有车间管理经验。 3、有积极进取精神、有良好的自我管理能力,良好的执行力。 二、技能要求: 1、具有三年以上挤出机操作经验,熟悉pvc/pe/等原料生产的排水管、给水管 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:100
  • 申请职位
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  • 一、任职要求 1、性别与年龄:男,38岁以下。 2、学历要求:高中以上文化,有管道生产经验、有车间管理经验。 3、有积极进取精神、有良好的自我管理能力,良好的执行力。 二、技能要求: 1、具有三年以上实壁管工作经验 2、能独立操作实壁管口径1.2米优先; 4、 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:100
  • 申请职位
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  • 一、任职要求 1、性别与年龄:男,38岁以下。 2、学历要求:高中以上文化,有管道生产经验、有车间管理经验。 3、有积极进取精神、有良好的自我管理能力,良好的执行力。 二、技能要求: 1、具有三年以上操作经验, 2、对钢丝骨架管生产流程能独立把控; 4、有较强 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:10|福利指数:100
  • 申请职位
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  • 一、任职要求 1、性别与年龄:男,38岁以下。 2、学历要求:高中以上文化,有管道生产经验、有车间管理经验。 3、有积极进取精神、有良好的自我管理能力,良好的执行力。 二、技能要求: 1、具有三年以上挤出机操作经验,熟悉pvc等原料生产的排水管、给水管、线管等 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:1年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:5|福利指数:100
  • 申请职位
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  • 一、任职要求 1、性别与年龄:男,45岁以下。 2、学历要求:大专以上文化。 3、有积极进取精神、有良好的自我管理能力,良好的执行力。 二、技能要求: 1、具有三年以上工艺经验,熟悉pvc/pe/等原料; 2、高分子材料专业优先; 4、有较强的成本节约意识。 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:6|福利指数:100
  • 申请职位
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  • 一、任职要求 1、性别与年龄:男,35岁以下。 2、学历要求:大专以上文化。 3、有积极进取精神、有良好的自我管理能力,良好的执行力。 二、技能要求: 1、具有三年以上行业经验 2、熟悉质量体系; 4、有较强的成本节约意识。 三:薪酬待遇: 1、试用期1-3个 更详细...
显示前29条 第1/2
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