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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:74
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  • 岗位要求: 1、专科及以上学历,3年以上建材渠道或管业销售管理经验,其中至少有1年以上家装公司开发及管理经验; 2、团队协作意识强,逻辑思维清晰严密,能快速发现问题并具备独立解决问题的能力; 3、适合长期出差,勇于挑战高薪或高分红; 4、带客户资源或销售团队一 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
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  • 招聘要求: 1.个人能力:具备良好的计划、执行与沟通协调能力,以及危机处理与学习能力; 2.其他要求:身体健康,能适应出差; 3.谈吐得体,能喝点酒,需要应酬酒席,另外会开车更佳。 工作职责: 1.协助部门领导完成部门建设工作; 2.协助部门领导修订产品知识 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
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  • 工作内容:1、协助总经理制定企业的销售战略并组织实施; 2、制定销售方案并组织实施; 3、与客户、同行业间建立良好的合作关系; 4、引导和控制市场销售工作的方向和进度; 5、组织部门开发多种销售手段,完成销售计划及回款任务; 6、管理销售人员,帮助建立、补充、 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:1000人以上|招聘人数:1
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  • 职责一:协助公司制定发展规划和改进方案,领导制定年度工作计划,负责组织拟订创新与变革方案。 1.根据集团制定的发展战略,协助子公司拟订发展规划和工作改进方案 2.实施总体规划,领导拟订创新与变革 3.对完成集团下达的年度经营目标全面负责,协助制定公司年度工作计 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:4
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  • 1、负责公司产品pe钢带管、pe钢带螺纹管、燃气管、电力电缆管、给水排水管等的工程客户开发。 2、业务经理薪资采取:弹性工作+业绩高提成分享模式,欢迎各位有志之士加入。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:2
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  • 因公司业务扩张需要,现面向全国范围内(湖北、湖南、云南、贵州、广西、安徽、河南、山西、陕西等)招聘省级营销总经理(以下简称省区域经理)。 岗位要求: 1、年龄40岁以下,大专及以上学历,拥有极好的忠诚度和敬业精神; 2、三年以上塑料管材行业省级区域销售经理工作 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
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  • 职位描述:1、协助执行董事制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果; 2、开拓塑胶管道行业业务,与客户建立良好的合作关系; 3、制定全年销售费用预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度; 4、分解销售任务指标,制 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
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  • 职位描述: 1、协助执行董事制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果; 2、开拓塑胶管道行业业务,与客户建立良好的合作关系; 3、制定全年销售费用预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度; 4、分解销售任务指标, 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:4年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
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  • 职位要求: 1、精通波纹管道生产工艺及生产配方,并对管道模具有较深的认知; 2、负责公司波纹管挤出工艺工作; 3、根据公司的目标、生产计划,完成上级领导安排的工作; 4、负责相关设备的日常维护,排除生产隐患。 任职要求: 1、有4年以上工作经验; 2、具有较 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
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  • 一、职位要求: 1、负责区域的经销商工程项目销售管理; 2、开发销售渠道,寻求适合公司产品销售的经销商合作; 3、管理本区域的经销商项目分配、立项报备、项目跟踪及产品技术支持; 4、负责招聘设计上图人员,做设计院的前期产品上图工作,管控适合的项目上图; 5、做 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
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  • 岗位职责 1、负责公司产品的研发、工艺改进方案的提供等; 2、协助解决用户在产品使用过程中遇到的问题,提供技术支持; 3、撰写产品文档及数据分析报告; 4、根据用户需求、结合产品功能提供合适的解决方法。 任职资格 1、高分子材料、材料化学等相关专业,本科以上 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、制定和实施公司战略,预算计划,确定公司业务的经营方针和经营形式; 2、发掘市场机会,主持拟订公司的业务目标和业务计划,实现公司业务和投资回报的快速增长; 3、监督、控制整个实施过程,对经营结果负责,组织实施财务预算方案及利润分配、使用方案等 4、建立 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3
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  • 工作内容: 1、对生产计划、生产调度、生产设备、仓储物资以及生产安全进行管理和监督; 2、根据部门现状,规范相关规章制度,并对部门进行有效的管理 3、负责工厂的生产、仓储物流、质量、安全环保、后勤等综合管理工作; 4、高分子材料等专业优先;有塑胶行业生产管理经 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:10
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  • 1、形象素质好,沟通能力强。 2、能吃苦耐劳。 3、能适应出差。
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 1、负责区域内经销商开发和维护。 2、负责区域内公司新产品宣传和推广。 3、协助经销商进行项目跟踪和管理。 4、对负责区域内的项目合理分配经销商。 5、经销商报备项目综合管理和分析。 6、具体一定的经销商开发维护和管理经验。
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  • 学历要求:初中|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1、具备建材行业或者渠道开发三年以上实际工作经验。 2、熟悉pp-r/pvc-u/pe等管道类产品市场行情。 3、人品正直,吃苦耐劳,口齿伶俐,反应敏捷,具备极强的执行力。 4、具有团队管理经验,具备领导能力。 5、负责四川、重庆、云南、贵州等地区域市场,能够 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5
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  • 1、高中以上学历,年龄28-45岁。 2、要求有5年以上建材行业销售经验,其中3年以上同等岗位工作经验。 3、独立开发市场,主要面向经销商,装饰公司,地产商等。 4、有管道行业工作经验和私家车的优先考虑。 5.可以常驻本地,soho工作形式,待遇面议。
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  • 学历要求:中专|工作经验:4年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
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  • 职位描述: 1、负责公司pe、pp-r给水管、缠绕管等挤出工艺工作;  2、完成上级领导安排的其它工作内容;  3、配合车间主任监控车间各个环节的工作状况,保证车间安全有效地进行生产活动; 4、负责相关设备的日常维护,排除生产隐患。 任职要求: 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 职位描述: 1、负责公司生产管理工作,组织建立和完善生产指挥系统,编制生产计划,检查生产工作,确保生产任务的完成;  2、熟练掌握生产流程及塑料材料及相关塑料管道品种的生产和应用知识,善于成本控制;   3、负责生产工艺、产品质量的改进 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3
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  • 对hdpe波纹管,pe给水管,hdpe钢带管有一定了解,其中一种管材有3年以上开机经验,独立处理生产过程中遇到的问题,熟悉配方者优先。
显示前30条 第1/2
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