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  • 职位名称
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  • 职位薪水
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1：完全熟悉pvc管道.pe管道.波纹管等管道，生产配方，原料性能，加工工艺。 2：有100人以上30条以上生产线管理经验，同时管理，波纹管，hdpe供水管，pvc给排水，中空壁排水管生产。 3：对检验设备熟悉，能通过运用检验设备确定材料品质，使用性能，能通过 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 职位描述: 1、协助执行董事制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果 2、开拓pe管道行业业务，与客户建立良好的合作关系 3、制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度 4、分解销售任务指标，制定责 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 职责描述： 1、接受大区总监下达的年度销售计划，并负责区域内销售目标回款的完成。 2、在大区总监指导下完成区域年度营销规划，并负责向大区总监提出区域管理、发展的建议。 3、在大区总监的领导下将年度销售计划按行业季节分布规律及市场实际情况，按适当比例分解到月份、 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 因公司业务扩张需要，现面向全国范围内（湖北、湖南、云南、贵州、广西、安徽、河南、山西、陕西等）招聘省级营销总经理（以下简称省区域经理）。 岗位要求： 1、年龄40岁以下，大专及以上学历，拥有极好的忠诚度和敬业精神； 2、三年以上塑料管材行业省级区域销售经理工作 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 懂pe双壁波纹管生产工艺，和pe实壁管，pvc给排水,钢丝骨架管 懂生产管理
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  • 学历要求：中专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 懂pe钢丝网骨架和pe给排水管的生产 懂生产管理
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  • 学历要求：高中|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1:完全熟悉pvc管道配方生产工艺流程。 2:有责任心能独立完成管道全面技术生产 3:具备带领10人以上团队能力，能够合理安排安排团队人员工作。 4:能完成5—250份钙含量产品 5:抗压能力强，做事不仅仅计较，有始有终，能长期稳定在一个工厂工作。 6:有波纹 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 1.熟悉pe实壁和pe钢丝管材的生产。 2.能熟练操作挤出机、能独立完成挤出机的模具安装、调试、生产任务。 3、能够处理简单线路和设备故障 4.能独立开机调机，能解决生产中出现的各种技术问题，具备高度的责任心和敬业精神，包吃包住，待遇优厚，视技术情况面议。
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  • 学历要求：不限|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 懂生产pvc给排水和pe实壁管，带领好分配好当班人员工作
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 一个沉淀13年的管道企业，厚积薄发，在大环境不好，经济下滑，大多数企业业绩都在在下滑的时候，天净却通过这些年的市场实践，整理了一套快速开发市场，翻倍提升业绩的秘密武器，在15年11月和12月两个月的时间，我们所创造的业绩是往年一年的业绩，我们所合作的客户在一个 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：5
  • 申请职位
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  • 1、负责销售部全面管理，带领团队开发市场、维护市场、完成各项销售任务； 2、具有团队管理能力，市场管理及协调能力、执行公司营销政策，实话各项营销方案； 3、有三年以上市场经验，有同行业市场营销管理经验优先录用。 4、薪资面议。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、男性，35-45周岁，身体健康，大专以上学历，市场营销专业； 2、负责营销部的全面管理及市场策划，市场营销方案的制定，组建并带领团队市场开发、销售任务的布置落实、营销政策的执行； 3、具有指挥协调能力，安排、督导公司市场管理，营销方案的实施和执行； 4、有 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1.待遇： 底薪＋提成＋补助 条件:1、有一定的客户资源，能够快速把公司产品打入市场； 2、有组建办事处或分公司的经验，熟悉品牌运作； 3、市场开拓能力强，有很强的赚钱欲望。 4、人品端正，年龄25岁以上，能长期出差，有两年以上销售经验，有 市场策划能力，有良 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、分析客户需求，维护与指定公司关键顾客的关系，寻求机会发展新的业务； 2、管理、参与和跟进项目进展； 3、建立管理数据库，跟踪分析相关信息； 4、向公司提供市场资讯及所属客户信息。 任职要求： 1、负责其区领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：5
  • 申请职位
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  • 1、男性，26-35周岁，身体健康，大专以上学历，市场营销专业，有c牌以上驾照； 2、2年以上市场营销工作经验，较好的市场拓展能力及销售团队管理能力； 3、有主动积极的进取精神,有自我提升的欲望,敢于接受高薪挑战和新鲜事物的挑战； 4、月薪：2500-3500 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责生产车间班组的生产与管理； 2、对班组成员的生产操作工艺、质量控制方面的技能进行培训； 3、检查操作人员的工作，确保其按工艺进行操作； 4、根据生产计划安排生产，按时完成每班的产量指标。 基本要求： 1、熟悉pe、pvc、ppr等管材管件的 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、男，30-45岁，身体健康，高中以上学历，机械专业； 2、具有机械制造5年以上设备管理、保养及维修工作经验； 3、熟练操作车床、铣床等加工设备的管理经验； 4、工作积极主动，团队意识和强烈的安全意识； 5、工资：3500-5000+奖金+补贴。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：3
  • 申请职位
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  • 1、年龄20-35岁，身体健康，初中以上学历； 2、一年以上同行业挤出机操作经验； 3、能吃苦耐劳，具有良好的团队合作精神及责任感，敬业爱岗； 4、工资：3000-4000元+奖金+补贴。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：500～1000人|招聘人数：若干
  • 申请职位
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  • 1、最好做过设计院工作，熟悉工程产品设计上图流程，做好设计院关系维护，为公司差异化产品做前期设计上图工作； 2、为公司产品在区域内销售开发签约经销商，配合经销商推广公司产品实现销售； 3、严格执行公司市场销售管理规定，认真执行项目报备制度，保障我公司签约经销商 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：500～1000人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、最好做过设计院工作，熟悉工程产品设计上图流程，做好设计院关系维护，为公司差异化产品做前期设计上图工作； 2、为公司产品在区域内销售开发签约经销商，配合经销商推广公司产品实现销售； 3、严格执行公司市场销售管理规定，认真执行项目报备制度，保障我公司签约经销商 更详细...
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