显示前790条 第12/40 按列表查看列表按明细查看明细
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  • 职位名称
  • 公司名称
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  • 学历要求:高中|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:66
  • 申请职位
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  • 1、有城投、建投、交投、大型国企、市政公司、民企等项目渠道。 2、有电力、水利、交通、通信、市政、房开渠道资源。 3、具备市场营销全面开发、管理能力。能带领营销团队,发展团队,管理团队。懂营销绩效考核。 4、有管材管件管道销售实际经验5年以上。
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  • 学历要求:高中|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:66
  • 申请职位
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  • ① 积极跟进辖区内所有项目,拜访关键人,掌握每个项目的动态; ② 积极开发辖区内经销商,并配合经销商进行设计院上图和项目跟进; ③ 积极拜访辖区内设计院设计师,开展上图工作; ④ 维护正在合作的项目,负责辖区内的产品安装技术指导 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 1、负责将阿里平台和官网平台获取的客户需求来源转化为订单; 2、负责把展会客户转化为公司客户; 3、负责国外市场的客户开发及维护; 4、深掘客户需求和紧跟客户利益,促成公司与客户间的价值合作; 5、积极协调和统筹公司内外资源,不断提升客户满意度; 6、与客户及 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 1、负责区域设计院的开拓、拜访和沟通,与设计师建立良好合作关系,宣传公司形象和产品,促进设计院与公司达成长期战略合作关系; 2、按照公司上图管理规定完成上图任务,保证上图质量,负责上图项目落地,跟进甲方和总包直至成交; 3、及时了解设计院推广建筑材料产品、与设 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 1、负责区域设计院的开拓、拜访和沟通,与设计师建立良好合作关系,宣传公司形象和产品,促进设计院与公司达成长期战略合作关系; 2、按照公司上图管理规定完成上图任务,保证上图质量,负责上图项目落地,跟进甲方和总包直至成交; 3、及时了解设计院推广建筑材料产品、与设 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 1、在上级领导下全面负责办公室行政日常管理工作; 2、负责对人才选拔、招聘、聘用,和人才培训机制建设工作; 3、根据公司经营业务的发展,不断完善优化公司组织机构及部门职责、岗位职责;依照组织架构的设置,为公司发展做好人员储备;及时处理重大人力资源问题; 4、建 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:66
  • 申请职位
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  • 工作要求: 1、负责公司pe车间人员管理、设备维修等工作(一定要会拉管子、懂料) 2、安排好生产订单 3、工作认真仔细,责任心强,思维敏捷,接受能力强,服从公司管理 4、从事车间管理工作3年以上,有pe给水管材、钢丝骨架管、等塑料管道生产经验。
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  • 学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 懂pe实壁管,pe双壁波纹管,钢丝网骨架复合管,pvc给排水管,ppr给水管的生产技术 1、认真执行公司制定的各项规章制度,负责监督车间工作人员严格遵守各项规章制度; 2、努力协助公司实现公司既定的生产计划。质量上服从公司品管部门的判定,对本车间生产的产品品 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 职位描述: 1、协助执行董事制定公司的发展战略,销售战略,制定并组织实施完整的销售计划,领导团队将计划转变为销售结果 2、开拓pe管道行业业务,与客户建立良好的合作关系 3、制定全年销售费用预算,引导和控制市场销售工作的方向和进度 4、分解销售任务指标,制定责 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 1、负责将阿里平台和官网平台获取的客户需求来源转化为订单; 2、负责把展会客户转化为公司客户; 3、负责国外市场的客户开发及维护; 4、深掘客户需求和紧跟客户利益,促成公司与客户间的价值合作; 5、积极协调和统筹公司内外资源,不断提升客户满意度; 6、与客户及 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 1、负责水电项目实施的全过程,包括制定项目施工计划、主持工程质量、进度、施工工艺、成本核算及控制、验收等工作; 2、负责建立健全项目内部责任制,明确职责,充分发挥施工人员积极性; 3、负责工程的签证、工程量确定,工程款的回收、变更申请等; 4、负责合理配置并组 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 1、负责现场施工安排,是定施工方案和施工计划; 2、熟悉各种排水管道配件的结构原理,能够运用专业知识和经验对设备进行维护管理及检修; 3、能独立开展管道安装技术工作;有施工现场工艺管道工作经验; 4、领导安排的其他工作。 任职要求: 1、给排水、工程管理相关 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 工作内容: 1.负责完成车间下达的生产任务及质量指标。 2.如实填写机台生产工艺记录。 3.保持机台整洁及机台周围的卫生。 4.服从车间主任管理,按计划完成工作。 职位要求: 1.有工厂工作/实习经验 2.有积极的学习态度 3.机械制造/自动化/机电一体化等专 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 工作内容: 1、挤塑车间班组生产管理 2、有换模,开机,工艺控制相关技术经验
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、参与制定事业部年度经营计划、预算方案,参与事业部重大财务、人事、业务问题的决策,并提出建议。 2、指导物料管理。制定生产计划工作,根据生产进度,统筹协调各车间的生产,组织分配人力,平衡设备、材料调度工作。 3、根据物料计划,监督采购供应计划落实 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、全面了解国家的宏观政策走向。 2、全面把握公司产品的市场状况,了解同业竞争策略与消费有效需求,为公司产品的市场定位提供科学决策依据。 3、全面负责公司营销口各项目标和计划的落实执行。 4、负责拟定销售预测及行销计划。 5、负责督促拟订销售与推广 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1.负责公司技术部工作; 2.对公司的新产品进行开发、老产品改进工作; 3.对公司产品研发、改进的各个环节实行组织、监督、协调与服务; 4.根据部门工作职责制定本部门管理制度,细化工作流程,分解工作任务,明确工作标准; 5.对公司产品在生产、使用中出现的技术问 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 工作内容: 1.负责电气设备的日常维护和保养,依据公司《设备管理制度》对生产经营体所使用设备定期、定人的进行一、二级保养维护,并作好点检工作确保设备的有效运转; 2.合理维护保养设备,使设备处于稳定运行状态,达到生产设备运转率目标; 3.负责安全生产用电管理工 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、完成所辖区域的产品销售任务,开发客户; 2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发、网点的布局及新客户前期进场谈判工作; 3、负责所辖区域内卖场的出样规划布置,整体形象的维护; 4、负责所辖区域内的产品线的设定,产品零售价、标价的制订,整体价格体 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:3
  • 申请职位
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  • 工作内容:1.负责注塑机模具更换、开机、调机; 2.跟踪管件成品质量、报检; 3.现场5s.
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