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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:86
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  • 任职要求: 1、从事2年以上建材相关产品销售,具有相近产品工渠销售经验. 2、建筑工程类管道产品销售,市政工程类管道销售一年以上,熟悉工程项目的招投标采购流程者优先考虑; 3、年龄30-45岁,性别不限,熟悉区域行业市场; 4、具有丰富的客户资源和客户 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干
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  • 1)负责本区域市场的开发工作,了解本区域的销售形式经销商状况; 2)建立并完善客户基础档案和销售档案工作,与经销商建立长期合作伙伴关系;防范杜绝客户流失; 3)制定所负责区域每周、月度营销计划,千方百计完成当月的销售目标; 4)积极做好本区域的日常管理、市场开 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:78
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  • 岗位职责: 1、全面了解国家的宏观政策走向。 2、全面把握公司产品的市场状况,了解同业竞争策略与消费有效需求,为公司产品的市场定位提供科学决策依据。 3、全面负责公司营销口各项目标和计划的落实执行。 4、负责拟定销售预测及行销计划。 5、负责督促拟订销售与推广 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:12|福利指数:62
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  • 1.性格活泼开朗,思维活跃,对销售业务富有激情; 2.熟悉城市家装ppr管道现状及后期发展方向; 3.需5年以上的团队管理经验者或销售经验者优先;家装管道销售副总监3年以上工作经验。 4.了解家装ppr管道市场动向,熟悉家装公司操作流程,负责销售模式执行 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、根据公司发展战略和年度经营指标,制定营销战略与实施方案; 2、根据营销战略和实施方案,牵头制定销售部年度工作计划并进行管控; 3、负责组织市场推广相关工作的开展; 4、负责销售部各项费用的监管及调控; 5、负责重大招投标工作,重点产品、项目的策 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:94
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  • 【任职要求】大专以上学历,30-40岁,5年以上塑胶管道或阀门、水表等相关行业销售工作经验,,语言表达及沟通能力强,有一定的团队管理能力。 【岗位职责】负责优质经销商、工程项目和终端客户的开;负责区域事业部团队建设、技能培训、业务指导和全面管理。 【工资待 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 职位描述1、根据公司业务发展需要及市场特点,组织制定公司的销售战略规划; 2、建立健全公司销售团队管理系统,完善销售管理制度与管理流程,制定销售策略、实施方案、考核政策等,上报公司核准后实施; 3、组织制定公司年度销售目标、任务分解计划,确保销售任务目标的达成 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 1、按照公司对责任区域的战略要求,拟定年度工作目标;完成销售、发货、回款的指标;培养和建设有战斗力的销售团队。 2、拟定责任区域年度销售目标,并执行营销计划,对责任区域的各项销售指标的完成负全面责任; 3、参与项目的重要客户开发、商务谈判等关键环节; 4、重点 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:8年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 男女不限,28-40岁,大专以上学历,五年以上销售经理工作经验,一年以上销售总监工作经历,熟悉市政管道工程、房地产管道工程、消防油气管道工程及区域销售拓展等运作模式和流程,能带领销售团队,全面达成公司销售目标。有成功案例者优先!
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 1、负责市场开拓、客户开发、网点布局及新客户前期谈判工作; 2、负责渠道促销方案的制定; 3、标价的制定、整体价格体系维护; 4、负责预算、确认渠道客户的各项费用,及时跟进客户采购计划。 任职要求: 1、市场营销或经济、管理类相关专业; 2、具有1年以上管道材 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 1.根据公司年度工作计划,制订销售计划并组织实施,制定、审核销售管理制度、销售政策,设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算。 2.整合、优化市场资源配置,提升营销体系的运行效率,建立稳定的销售团队,能有力地将计划转变成结果。 3.建立先进的客户管理和开 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:94
  • 申请职位
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  • 均购买社保公积金 【任职要求】大专以上学历,25-35岁,有三年以上塑胶管道或市政工程等相关行业销售工作经验,形象气质佳,语言表达及沟通能力强,能适应长期出差。 【岗位职责】负责优质经销商、工程项目和终端客户的开发 【工资待遇】基本工资+月度绩效+提成+差旅补 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:4年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:96
  • 申请职位
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  • 独立开发客户的能力,服从公司安排,对于双壁波纹管有三到五年的从业经验优先录取
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:20|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 1、负责市场开拓、客户开发、网点布局及新客户前期谈判工作; 2、负责渠道促销方案的制定; 3、标价的制定、整体价格体系维护; 4、负责预算、确认渠道客户的各项费用,及时跟进客户采购计划。 任职要求: 1、市场营销或经济、管理类相关专业; 2、具有1年以上管道材 更详细...
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  • 学历要求:中专|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:2|福利指数:94
  • 申请职位
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  • 均购买社保公积金 广西区域渠道代表 【任职要求】25-35岁,有三年以上塑胶管道或市政工程等相关行业销售工作经验,形象气质佳,语言表达及沟通能力强,能适应长期出差。 【岗位职责】负责优质经销商、工程项目和终端客户的开发 【工资待遇】岗位工资+月度绩效+提成+差 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2
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  • 倍德洛管道系统因市场发展需要,特向管道行业招聘营销总监一名,年龄30-45岁,月薪5万+高提成,要求5年以上管道行业管理经验。
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 倍德洛管道系统因市场发展需要,特向管道行业招聘营销总监一名,年龄30-45岁,月薪5万+高提成,要求5年以上管道行业管理经验。
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 倍德洛管道系统因市场发展需要,特向管道行业招聘营销总监一名,年龄30-45岁,月薪5万+高提成,要求5年以上管道行业管理经验。
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2
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  • 倍德洛管道系统因市场发展需要,特向管道行业招聘营销总监一名,年龄30-45岁,月薪5万+高提成,要求5年以上管道行业管理经验。
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2
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  • 倍德洛管道系统因市场发展需要,特向管道行业招聘营销总监一名,年龄30-45岁,月薪5万+高提成,要求5年以上管道行业管理经验。
显示前62条 第1/4
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