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  • 职位名称
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：500～1000人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责原材料的检测、成品管的测试； 2、负责本项目的研发工作，包括：新产品的开发、工艺配方的优化等； 3、安排的其它工作； 任职要求： 1、专业基础扎实； 2、有塑料加工相关的工作经验。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：500～1000人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责原材料的检测、成品管的测试； 2、负责本项目的研发工作，包括：新产品的开发、工艺配方的优化等； 3、给产品推广提供技术支持； 4、安排的其他工作； 任职要求： 1、专业基础扎实； 2、有hdpe波纹管研发相关的工作经验，熟悉配方； 3、熟 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：1年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 岗位要求： 1、专业基础扎实； 2、熟悉注塑产品的加工工艺和配方设计； 3、在塑料管道产品开发领域有相关的工作经验； 4、有较强问题分析和解决能力。 岗位职责： 1、根据产品开发规划，评估从原材料到产品过程中的配方和工艺问题； 2、根据产品的成本控制要求，优化 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 工作职责: 1、根据产品开发规划，评估从原材料到产品过程中的配方和工艺问题； 2、根据产品的成本控制要求，优化ppr管道产品配方和工艺； 3、根据生产统计数据，对异常问题提出改善方案并监督落实； 4、处理客户投诉原因分析及采用纠正预防措施，跟踪实施效果 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责pvc新产品开发过程中相关配方，工艺的实施以及产品性能的测试； 2、制定pvc产品相关技术要求及标准的编制； 3、负责pvc相关专利的撰写和申请工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，高分子材料、塑料加工及相关专业； 2、5年以 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：500～1000人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责pvc新产品开发过程中相关配方，工艺的实施以及产品性能的测试； 2、制定pvc产品相关技术要求及标准的编制； 3、负责pvc相关专利的撰写和申请工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，高分子材料、塑料加工及相关专业； 2、5年以 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、根据产品开发规划，评估从原材料到产品过程中的配方和开发问题； 2、根据产品的成本控制要求，优化ppr管道产品配方和技术流程； 3、根据生产统计数据，对异常问题提出改善方案并监督落实； 4、处理客户投诉原因分析及采用纠正预防措施，跟踪实施效果； 5、根据产品 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责pvc新产品开发过程中相关配方，工艺的实施以及产品性能的测试； 2、制定pvc产品相关技术要求及标准的编制； 3、负责pvc相关专利的撰写和申请工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，高分子材料、塑料加工及相关专业； 2、3年以上工作经验， 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责集团化建产品研究处的日常运营及管理； 2、依据市场趋势、客户渠道及公司总体战略规划，制定出公司年度新产品开发计划及技术研发展路线； 3、依据新产品发展规划，负责新产品技术预研、方案制定、概念成型等，并与市场对接； 4、依据新产品研发 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责不锈钢管道生产工艺、生产规范的编写； 2、负责不锈钢管道产品技术研究及产品工艺技术的提升； 3、解决生产技术问题； 4、跟进国内外不锈钢产品新品研发、相关标准、行业动态等；并能结合公司情况，提出不锈钢产品工艺改进、产品开发等工作； 5、能够 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、熟悉塑料行业新产品开发流程，负责管道新产品需求方案拟订，并制定新产品研发计划； 2、设计方案，编制新产品研发进度计划； 3、能够对新产品研发与设计的关键环节进行管理和把握； 4、与公司销售、服务部门人员密切配合，共同完成新产品推广宣传等工作； 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：50
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 从事研发工程师、项目工程师、机械设计工程师、自动化工程师、控制工程师、品质工程师、信息软件工程师、工业工程师、人力资源管理师、财务管理师等相关职位。 任职要求: 1、2018-2020届全日制本科、硕士研究生学历毕业； 2、专业方向：高分子 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：若干
  • 申请职位
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  • 工作内容： 1、国内外管道、型材领域新材料的跟进、应用研究及推广； 2、部门牵头开发的新产品的材料和配方研究； 3、现有改料改进提升方面的基础性研究； 4、各生产基地新产品的配方材料协助开发。 招聘要求： 1、高分子材料相关专业，熟悉常用材料的基本性能； 2 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 工作内容： 1、负责管道新产品需求方案拟订，并制定新产品研发计划； 2、管理研发团队，设计方案，编制产品研发进度计划； 3、能够对产品研发与设计的关键环节进行管理和把握； 4、与公司销售、服务部门人员密切配合，共同完成新产品推广宣传等工作； 5、跟踪行业技术动 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、负责工艺技术管理制度的起草和修订工作，监督执行情况； 2、每周组织进行公司层面工艺检查，并编写检查通报及月度考核通报； 3、督促车间每周2次自检工作落实，跟踪部门自检通报的撰写发布及问题整改； 4、负责混料工艺管理、回料回用管理、及原料批次试料及跟踪处理； 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、协助部门经理做好技术研发部的日常管理工作，建立、健全各项技术研发制度和管理流程，并监督贯彻落实； 2、协助部门经理做好部门人力资源规划，组织部门团队建设，明确工作职责，建立考核体系； 3、协助部门经理召开部门会议，传达公司任务及部门工作部署； 4、负责根据 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 工作职责: 1、根据管道领域、应用场景需求，开发对应的管道系统产品； 2、对ppr、pe等材料的管道进行开发并对其应用进行验证。 3、做好新原料和配方的试验工作。 4、根据管道产品工艺、技术要求，编制生产工艺卡和作业指导书。 任职资格: 1、本科及以上学历， 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 1.负责挤压生产工艺、操作标准、检验标准的制定、修改及完善； 2.参与设备选型，协助设备部门进行设备调试与结果评估工作； 3.支持与协助产品设计，对设计部门提出工艺方面意见或建议； 4.产品生产工艺评定，生产过程监督及生产质量问题处理； 岗位职责： 1、高中以 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：90
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、高中以上学历，年龄20-35岁 2、工作积极，能吃苦耐劳对工作负责 3、主要负责挤塑工序，能独立操作设备，能看懂工艺文件要求，善于沟通，熟悉各种材质。 任职要求： 1、工作认真负责，身体健康、服从安排管理，能吃苦耐劳，能适应2班倒工作制。 2、 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、负责新产品的配方开发和工艺开发工作； 2、新技术，新原料，新工艺的运用； 3、改善原有产品配方及工艺，进行产品优化； 4、协助进行小试，中试，试生产； 5、配方相关文献检索、运用各类文献； 6、协助专利申请、注册申报； 7、协助制定项目各阶段计划，对研发方 更详细...
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