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  • 职位名称
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：500～1000人|招聘人数：10
  • 申请职位
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  • 聘常驻各省会城市，有居住处所，熟悉设计院流程，开发管理渠道经销商，配合经销商做项目；在当地有差异化产品销售渠道优先，同时接受新手小白；
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  • 学历要求：高中|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：10
  • 申请职位
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  • 职责： 1.区域内市场、客户开发，新老客户维护。 2.区域内水利工程、市政工程终端用户、建设单位入围。 3.中大型招标项目信息采集、投标作业。 4.完成公司制定的销售目标、利润目标，控制好相关费用指标。 要求： 1.较强的沟通协调能力，敏锐的市场洞察力，市场开 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：5|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 一、岗位职责： 1、负责指定区域公司产品的销售与推广，管理维护客户关系 2、根据公司市场营销计划，推动并完成区域销售指标 3、开拓新市场，发展新客户，增加公司产品的销售范围 4、负责销售区域市场信息的收集及竞争对手的分析，并制订产品销售推广策略 5、负责销售区 更详细...
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  • 学历要求：中专|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：20|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 一、岗位职责： 1、负责指定区域公司产品的销售与推广，管理维护客户关系 2、根据公司市场营销计划，推动并完成区域销售指标 3、开拓新市场，发展新客户，增加公司产品的销售范围 4、负责销售区域市场信息的收集及竞争对手的分析，并制订产品销售推广策略 5、负责销售区 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 任职要求：定居杭州，女性，30岁以下，大专以上学历，适应出差，接受应届毕业生。 主要工作：前期电话项目对接，项目中期对接落地，项目后期跟踪服务。 工作地址：杭州市上城区赞成太和广场1号楼
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：5|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 一、岗位职责： 1、负责指定区域公司产品的销售与推广，管理维护客户关系 2、根据公司市场营销计划，推动并完成区域销售指标 3、开拓新市场，发展新客户，增加公司产品的销售范围 4、负责销售区域市场信息的收集及竞争对手的分析，并制订产品销售推广策略 5、负责销售区 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：20|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 一、岗位职责： 1、负责指定区域公司产品的销售与推广，管理维护客户关系 2、根据公司市场营销计划，推动并完成区域销售指标 3、开拓新市场，发展新客户，增加公司产品的销售范围 4、负责销售区域市场信息的收集及竞争对手的分析，并制订产品销售推广策略 5、负责销售区 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2|福利指数：78
  • 申请职位
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  • 1、具备市场营销全面开发、管理能力。能带领营销团队，发展团队，管理团队。懂营销绩效考核。 2、有管材管件管道销售实际经验5年以上，年销售业绩5000万以上。 3、全职。 4、具体条件可面议。
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  • 学历要求：高中|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：66
  • 申请职位
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  • 1、有城投、建投、交投、大型国企、市政公司、民企等项目渠道。 2、有电力、水利、交通、通信、市政、房开渠道资源。 3、具备市场营销全面开发、管理能力。能带领营销团队，发展团队，管理团队。懂营销绩效考核。 4、有管材管件管道销售实际经验5年以上。
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干|福利指数：80
  • 申请职位
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  • 职位描述: 1、协助执行董事制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果 2、开拓pe管道行业业务，与客户建立良好的合作关系 3、制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度 4、分解销售任务指标，制定责 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：2年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：64
  • 申请职位
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  • 工作职责： 1、销售管道产品，管道经销商网点开发与维护 2、有工作行业经验和客户资源者优先 3、精力旺盛，不社恐、肯跑动积极，执行力强 4、具有深刻的市场敏感度，善于挖掘市场机会、维护客户的意识，学习能力强 技能要求： 公司专业生产雨水污水hdpe双壁波纹管、 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：10～50人|招聘人数：10|福利指数：64
  • 申请职位
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  • 工作职责： 1、销售管道产品，管道经销商网点开发与维护； 2、有工作行业经验和客户资源者优先； 3、精力旺盛，不社恐、肯跑动积极，执行力强； 4、具有深刻的市场敏感度，善于挖掘市场机会、维护客户的意识，学习能力强 技能要求： 公司专业生产雨水污水hdpe双壁波 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 本公司是生产hdpe和pp同层静音排水管厂家，用于室内排水。由于国家相应政策支持，市场份额不断扩大，现招营销总监几名，要求会带销售团队，有甲方，房产或者工程资源或者谈判经验者优先。具体待遇可面谈.
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  • 学历要求：大专|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 岗位要求：1、从事三年以上大电缆销售工作经验； 2、表达能力强，接受长期出差
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 1、男女不限，大专学历，年龄45岁以内，10年以上浙江区域塑料管道销售经验，5年以上浙江省域市场管理经验，有市政管道丰富销售经验者优先! 2、工作内容:新开发浙江各市/县区经销商，管理全省经销商: 3、有销售团队、有丰富的经销商资源、有丰富的终端市政管道经验者 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 工作内容： 1、负责独立巡检所有生产产品、设备和仪器检测使用、计量工具校准； 2、负责完成所有原辅料、产成品检测； 3、负责完成所有样品，检测管，展板制作； 任职要求: 1、大专及以上学历，理工类专业，高分子材料、给排水专业等优先考虑，年龄可放宽 2、动手能力 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 　　1、在上级的领导和监督下完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务 　　2、开发维护客户关系，完成销售任务 　　3、了解和发掘客户需求，介绍产品优点、特色 　　4、对客户提供专业的咨询 　　5、收取自己负责区域内的应收账款。 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 　　1、在上级的领导和监督下完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务 　　2、开发维护客户关系，完成销售任务 　　3、了解和发掘客户需求，介绍产品优点、特色 　　4、对客户提供专业的咨询 　　5、收取自己负责区域内的应收账款。 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：82
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 　　1、在上级的领导和监督下完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务 　　2、开发维护客户关系，完成销售任务 　　3、了解和发掘客户需求，介绍产品优点、特色 　　4、对客户提供专业的咨询 　　5、收取自己负责区域内的应收账款。 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 负责公司销售部整体管理工作。执行公司销售政策，完成公司下达的销售目标，建设高效的销售团队和销售网络，保证销售市场的健康发展。 岗位要求： 教育水平：大专以上学历 专业要求：市场营销及管理相关专业 工作经验：5年以上销售管理或同岗位工作经验 知识要求 更详细...
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