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  • 职位名称
  • 公司名称
  • 工作地点
  • 职位薪水
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划。 2、根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售量指标,扩大产品市场占有率; 3、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、根据公司发展战略,组织制定营销战略规划,并组织实施 2、制定年度营销目标和计划,并监督计划执行; 3、组织制定公司相关的营销管理制度与流程; 4、组织区域营销工作的开展; 5、定期拜访公司期拜访公司的重点客户,加强客户管理; 6、协 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:8|福利指数:86
  • 申请职位
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  • 1.负责公司产品的销售与推广; 2.开发、维护客户关系; 3.根据市场营销计划,完成销售计划; 4.负责市场信息的收集、反馈及竞争对手分析; 4.有塑料管道行业相关工作经验者优先。 ※工作地点:可全国范围,自己熟悉的市场优先考虑
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:92
  • 申请职位
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  • 1.要充分了解产品,负责产品的销售推广 2.负责区域内的市场开发与维护 3.搜集并准确提供市场情报,定期拜访客户,建立良好合作关系 4.合同签订 5.给客户报价、客户订单跟踪,按时收回货款 6.做好售后服务工作 7.完成本年度销售目标 8.负责销售区域投标工作 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:92
  • 申请职位
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  • 中交、中建、中冶、中铁、中电建等央企项目跟踪
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  • 学历要求:高中|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、根据目标工程项目的特点,积极配合了解相关工程的跟踪服务。提出合理化的建议。 2、根据公司产品不断拓宽公司销售领域; 3、具有较强的工作热情和感染力,具有优秀的沟通能力和团队合作精神; 4、服从公司安排,能完成交代的任务、把工作执行到位。 任职资 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、协助营销总监制定公司年度销售规划,年度目标、目标分解并带领团队完成年度销售任务; 2、制定本区域年度市场推广计划及品牌发展策略,并监督实施; 3、跟踪行业发展趋势和竞争对手动态,及时调整销售策略; 4、市场全面渠道建设,参与销售谈判和合同签订,对区域经理进 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、协助营销总监制定公司年度销售规划,年度目标、目标分解并带领团队完成年度销售任务; 2、制定本区域年度市场推广计划及品牌发展策略,并监督实施; 3、跟踪行业发展趋势和竞争对手动态,及时调整销售策略; 4、市场全面渠道建设,参与销售谈判和合同签订,对区域经理进 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、协助营销总监制定公司年度销售规划,年度目标、目标分解并带领团队完成年度销售任务; 2、制定本区域年度市场推广计划及品牌发展策略,并监督实施; 3、跟踪行业发展趋势和竞争对手动态,及时调整销售策略; 4、市场全面渠道建设,参与销售谈判和合同签订,对区域经理进 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:4|福利指数:94
  • 申请职位
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  • 一、岗位职责: 1.负责建立区域内的品牌产品,负责产品市场开拓。 2.配合实施销售计划,完成年度、季度、月度销售任务。 3.拜访区域内需求客户,了解客户需求,推荐合适的产品和服务。 4.根据客户要求建立合作关系,签订销售订单,完成销售目标。 5.及时反馈市场信 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:10|福利指数:94
  • 申请职位
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  • 一、岗位职责: 1.制定品牌战略及年度推广计划并组织监督实施,实现品牌的快速提升,同时做好品牌vi系统建设、监督和管理。 2.协助营销总监组织、研究、拟定集团营销、市场开发方面的发展规划及策略。 3.编制市场分析与预测方案,组织相关资源进行市场调研,清晰 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、协助营销总监制定公司年度销售规划,年度目标、目标分解并带领团队完成年度销售任务; 2、制定本区域年度市场推广计划及品牌发展策略,并监督实施; 3、跟踪行业发展趋势和竞争对手动态,及时调整销售策略; 4、市场全面渠道建设,参与销售谈判和合同签订,对区域经理进 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、协助营销总监制定公司年度销售规划,年度目标、目标分解并带领团队完成年度销售任务; 2、制定本区域年度市场推广计划及品牌发展策略,并监督实施; 3、跟踪行业发展趋势和竞争对手动态,及时调整销售策略; 4、市场全面渠道建设,参与销售谈判和合同签订,对区域经理进 更详细...
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  • 学历要求:初中|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、初中以上学历; 2、应届生,其它行业也可; 3有一定口才,有团队合作意识,客户服务意识,服从公司安排,适应异地出差,掌握一定沟通技巧和谈判策略; 4、有销售管材经验者优先考虑。 薪资:底薪+提成+奖金 出差:150/天长途车费实报 汇报对象:大区经理
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:3|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、协助营销总监制定公司年度销售规划,年度目标、目标分解并带领团队完成年度销售任务; 2、制定本区域年度市场推广计划及品牌发展策略,并监督实施; 3、跟踪行业发展趋势和竞争对手动态,及时调整销售策略; 4、市场全面渠道建设,参与销售谈判和合同签订,对区域经理进 更详细...
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  • 学历要求:初中|工作经验:不限|公司规模:10~50人|招聘人数:10|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 1、初中以上学历; 2、应届生,其它行业也可; 3有一定口才,有团队合作意识,客户服务意识,服从公司安排,适应异地出差,掌握一定沟通技巧和谈判策略; 4、有销售管材经验者优先考虑。 底薪+提成+奖金 出差:150/天长途车费实报
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  • 学历要求:中技|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:12|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 一、岗位职责: 1、负责制定并实施本省的市场开发方案和发展计划; 2、负责完成公司制定的本省的销售业绩任务; 3、负责本省的每个市、县的代理商开发工作; 4、负责本省的已合作代理商的维护管理工作; 5、负责执行落实公司制定的各项销售和品牌推广策略、措施; 6、 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:10
  • 申请职位
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  • 1、熟悉管材类基本销售工作 2、开发分销商和辅助工程项目开发 3、市场竞品信息和政策收集 4、适合出差,做好现有经销商的服务扶持工作 5、作为区域经理储备人才培养
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:6
  • 申请职位
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  • 工作职责: 1.负责我司产品塑料管道在区域的销售和客户的管理; 2.负责新客户的开拓和市场布局,具备较强的渠道经销商客户开发管理能力。对开发客户能力比较看重。 3.对塑料管道渠道市场2年以上的销售经验; 4.与客户进行沟通,及时掌握客户需要,针对区域市场提供市 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:10
  • 申请职位
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  • 工作职责: 1、负责推广宣传公司产品,开拓新市场,发展新客户,增加产品销售业绩; 2、为客户及潜在客户提供销售咨询和市场服务支持; 3、全力达成销售指标,扩大客户群,提升市场份额。 任职要求: 1、大专以上学历,可接受应届生。 2、有不锈钢给排水管道工程销售经 更详细...
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