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  • 职位名称
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3
  • 申请职位
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  • 1.负责组织实施公司的营销策略方案,完成公司规定的年度营销目标。 2.负责公司品牌推广和宣传。 3.负责重要客户的开发和重大项目的跟进 4.组织编制营销合同签订,旅行指标完成情况,跟进重要项目的完成,以及资金回收。 5.收集市场信息,及时掌握市场动态 6.负责 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:10
  • 申请职位
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  • 工作职责: 1.负责我司产品塑胶管道在大区域的销售和客户的管理; 2.负责新客户的开拓和市场布局,具备较强的渠道经销商客户开发管理能力。对开发客户能力比较看重。 3.对塑胶管道渠道市场2年以上的带队实战经验; 4.负责区域范围团队的管理和销售人的带培。 5.与 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 岗位要求: 1、年龄20-45岁、男女不限,具备2年以上营销经验; 2、沟通能力强,具有营销技巧; 3、富有客户能力和良好的服务合作意识; 4、能独立开拓市场,适应异地出差; 5、有建材行业销售经验和管道行业经验者优先。
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 岗位要求: 1、年龄22-45岁,男女不限,具备2年以上营销经验; 2、沟通能力强,具有营销技巧; 3、富有开拓精神和良好的服务合作意识; 4、能独立开拓市场,适应异地出差; 5、有建材行业销售经验者优先; 薪资待遇:试用底薪2500-3000,另+油补120 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位要求: 1、年龄22-45岁,男女不限,具备2年以上营销经验; 2、沟通能力强,具有营销技巧; 3、富有开拓精神和良好的服务合作意识; 4、能独立开拓市场,适应异地出差; 5、有建材行业销售经验者优先; 薪资待遇:试用底薪2500-3000,另+油补120 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位要求: 1、年龄22-45岁,男女不限,具备2年以上营销经验; 2、沟通能力强,具有营销技巧; 3、富有开拓精神和良好的服务合作意识; 4、能独立开拓市场,适应异地出差; 5、有建材行业销售经验者优先; 薪资待遇:试用底薪2500-3000,另+油补120 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 岗位要求: 1、年龄22-45岁,男女不限,具备2年以上营销经验; 2、沟通能力强,具有营销技巧; 3、富有开拓精神和良好的服务合作意识; 4、能独立开拓市场,适应异地出差; 5、有建材行业销售经验者优先; 薪资待遇:试用底薪2500-3000,另+油补120 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:30|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1.在授权范围内拓展销售市场,开拓燃气管道等行业销售市场; 2.对负责的市场领域制定策划和工作计划; 3.参与制定公司销售市场开拓策划方案; 4.定期汇总、上报市场开拓信息,提交销售工作总结; 5.独立建立销售渠道,完成既定销售目标; 6.根据公司 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 工作职责: 1.负责我司产品四川西北,重庆塑胶管道的销售和客户的管理; 2.负责新客户的开拓和市场布局,具备较强的渠道经销商客户开发管理能力。对开发客户能力比较看重。 3.对pvc,pe塑胶管道渠道市场2年以上的带队实战经验; 4.负责区域范围团队的管理和销售 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:5年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、根据目标工程项目的特点,积极配合了解相关工程的跟踪服务。提出合理化的建议。 2、根据公司产品不断拓宽公司销售领域; 3、具有较强的工作热情和感染力,具有优秀的沟通能力和团队合作精神; 4、服从公司安排,能完成交代的任务、把工作执行到位。 任职资 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:3|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1、负责开拓市场业务,保持与老客户的联系。 2、需要出差
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 工作区域:广东、河北、湖南、湖北、河南、江西、浙江、江苏、陕西、山西、海南、广西、云南、贵州、四川、重庆 岗位职责: 1、根据所负责的区域,制定营销计划和市场推广方案,并逐步落实; 2、向市政相关的设计院、平台公司及政府单位推荐公司产品,建立并维护客户关系,开 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:10
  • 申请职位
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  • 招聘要求: 1.个人能力:具备良好的计划、执行与沟通协调能力,以及危机处理与学习能力;  2.其他要求:身体健康,能适应出差;  3.谈吐得体,能喝点酒,需要应酬酒席,另外会开车。 面向东北三省吉林辽宁黑龙江招聘销售精英,期待有能力的管业销售 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:80
  • 申请职位
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  • 零售市场部经理: 要求:大专以上学历,有管材行业零售渠道市场经验3年以上,在大型管道企业做过区域市场管理优先。 对零售家装市场有深刻的理解,有一定销售理论基础,有组织策划区域零售市场活动的经验。 语言能力强,动手能力强,责任心强,有一定文案策划和制作能力善于p 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1.负责全国范围内的保温管道业务开发; 2.全面了解保温管道、热力管道行业状况及市场需求; 3.从事过保温管道销售、技术等相关工作者优先录用 4.有政府关系和相关行业关系者优先录用。
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1.负责全国范围内的保温管道业务开发; 2.全面了解保温管道、热力管道行业状况及市场需求; 3.从事过保温管道销售、技术等相关工作者优先录用 4.有政府关系和相关行业关系者优先录用。
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  • 学历要求:大专|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1.负责全国范围内的保温管道业务开发; 2.全面了解保温管道、热力管道行业状况及市场需求; 3.从事过保温管道销售、技术等相关工作者优先录用 4.有政府关系和相关行业关系者优先录用。
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  • 学历要求:不限|工作经验:5年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:5|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1.负责南方市场范围内的公司所有产品销售; 2.全面了解公司生产的产品在行业状况及市场需求; 3.从事过塑料管道销售、技术等相关工作者优先录用 4.有政府关系和相关行业关系者优先录用。 5.有客户基础人脉关系的优先录用。
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责区域内市场销售工作; 2、项目信息收集、跟踪、维护、签订合同; 3、负责区域内重点客户的长期跟进维护; 岗位要求: 1、具备市场信息分析能力,客户拜访交流能力,客户关系维护能力,具有良好的商务谈判与技巧; 2、大专以上学历,有管道或项目类销 更详细...
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  • 学历要求:初中|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:10|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 1、具备建材行业或者渠道开发三年以上实际工作经验。 2、熟悉pp-r/pvc-u/pe等管道类产品市场行情。 3、人品正直,吃苦耐劳,口齿伶俐,反应敏捷,具备极强的执行力。 4、具有团队管理经验,具备领导能力。 5、负责四川、重庆、云南、贵州等地区域市场,能够 更详细...
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