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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1.在授权范围内拓展公司产品销售市场； 2.对负责的市场领域制定策划和工作计划； 3.参与制定公司销售市场开拓策划方案； 4.定期汇总、上报市场开拓信息，提交销售工作总结； 5.独立建立销售渠道，完成既定销售目标； 6.严格遵守公司的销售政策和规章 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1.在授权范围内拓展公司产品销售市场； 2.对负责的市场领域制定策划和工作计划； 3.参与制定公司销售市场开拓策划方案； 4.定期汇总、上报市场开拓信息，提交销售工作总结； 5.独立建立销售渠道，完成既定销售目标； 6.严格遵守公司的销售政策和规章 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：74
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1.在授权范围内拓展公司产品销售市场； 2.对负责的市场领域制定策划和工作计划； 3.参与制定公司销售市场开拓策划方案； 4.定期汇总、上报市场开拓信息，提交销售工作总结； 5.独立建立销售渠道，完成既定销售目标； 6.严格遵守公司的销售政策和规章 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：5
  • 申请职位
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  • 1)工作经验：对销售工作有强烈的兴趣：服从公司安排、有团队意识。 2)个人条件：形象良好、身体健康、能适应出差年龄在20—38岁之间。 3)一般能力要求：熟悉办公软件熟练运用office等， 4）具备丰富的项目操作与渠道建设经验、经销商管理经验，负责 寻找经销 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干
  • 申请职位
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  • 1、完成公司下达各项销售任务；以及上级交给的其它性工作； 2.针对客户的反馈，及时解决、反馈并提出自己的建议，良好的客户服务意识； 3.给排水及相关建筑类专业毕业优先录取；
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干
  • 申请职位
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  • 徐州远洋塑业有限公司是苏北唯一一家自主研发生产的大型民营企业，产品广泛用于小区排水管网及城市道路改造。2013年公司注资8000万用于产品研发生产，目前新研发产品深受各地客户好评！愿有识之士加入我们这积极、友善、充满朝气的团队，与公司一起发展，成长壮大！ 因业 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：10|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 有不锈钢管及管件销售经验丰富者优先考虑
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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、新渠道开发及维护； 2、行业推广渠道发展趋势分析； 3、执行渠道商的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持； 4、配合渠道开发部门成本分析和控制方案； 5、完成领导交办的其他任务； 6、适应短期出差（省内，出差时间3-5天/次） 任职资格： 1 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：3|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、新渠道开发及老渠道维护； 2、行业推广渠道发展趋势分析； 3、执行渠道商的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持； 4、配合渠道开发部门成本分析和控制方案； 5、完成领导交办的其他任务； 6、适应短期出差（省内，出差时间3-5天/次） 任职资格 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：6|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、装饰公司维护及开发 2、装饰公司培训、对账收款、售前协助、售后客户服务； 3、完成领导交办的其他任务； 6、省内工作，不出差 任职资格： 1、二年以上销售和市场经验，具备优秀的市场开拓能力； 2、有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往、社会 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干
  • 申请职位
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  • 1、有渠道销售经验； 2、有管道销售经验者优先； 3、能吃苦耐劳，能适应出差； 4、负责市场开发及维护； 5、年龄25--45 待遇： 1、底薪5000元/月，提成5%； 2、月工资=底薪+提成+奖金+出差补贴；
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干
  • 申请职位
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  • 职位要求： 1、有渠道销售经验； 2、有管道销售经验者优先； 3、能吃苦耐劳，能适应出差； 4、负责市场开发及维护； 5、年龄25--45 待遇： 1、底薪5000元/月，提成5%； 2、月工资=底薪+提成+奖金+出差补贴；
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：若干
  • 申请职位
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  • 1、负责定点区域市场的开拓与维护 2、收集、分析市场信息，寻找开发代理商，并做好后续管理与维护工作。 岗位要求： 1、有较强的沟通、协调能力，勤奋、有激情。 2、有相关工作经验，学历可适当放宽。 3、服从调配，愿意长期驻外。
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：若干
  • 申请职位
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  • 1.负责公司产品的销售及推广。 2.负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。 3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围。 4.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析。 职位要求： 1.初中及以上学历，市场营销等相关专业者、2年以上销售行业工作经验 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 岗位要求： 1、年龄20-45岁、男女不限，具备2年以上营销经验； 2、沟通能力强，具有营销技巧； 3、富有客户能力和良好的服务合作意识； 4、能独立开拓市场，适应异地出差； 5、有建材行业销售经验和管道行业经验者优先。
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  • 学历要求：高中|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 岗位要求： 1、年龄22-45岁，男女不限，具备2年以上营销经验； 2、沟通能力强，具有营销技巧； 3、富有开拓精神和良好的服务合作意识； 4、能独立开拓市场，适应异地出差； 5、有建材行业销售经验者优先； 薪资待遇：薪资面议，另+油补1200元/月+120元 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 岗位要求： 1、年龄22-45岁，男女不限，具备2年以上营销经验； 2、沟通能力强，具有营销技巧； 3、富有开拓精神和良好的服务合作意识； 4、能独立开拓市场，适应异地出差； 5、有建材行业销售经验者优先； 薪资待遇：薪资面议，另+油补1200元/月+120元 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 岗位要求： 1、年龄22-45岁，男女不限，具备2年以上营销经验； 2、沟通能力强，具有营销技巧； 3、富有开拓精神和良好的服务合作意识； 4、能独立开拓市场，适应异地出差； 5、有建材行业销售经验者优先； 薪资待遇：薪资面议，另+油补1200元/月+120元 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：若干
  • 申请职位
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  • 岗位要求： 1、年龄22-45岁，男女不限，具备2年以上营销经验； 2、沟通能力强，具有营销技巧； 3、富有开拓精神和良好的服务合作意识； 4、能独立开拓市场，适应异地出差； 5、有建材行业销售经验者优先； 薪资待遇：薪资面议，另+油补1200元/月+120元 更详细...
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  • 学历要求：高中|工作经验：2年以上|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 1、年龄22-45岁，男女不限，具备2年以上营销经验； 2、沟通能力强，具有营销技巧； 3、富有开拓精神和良好的服务合作意思； 4、能独立开拓市场，适应异地出差； 5、有建材行业销售经验优先。
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