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  • 学历要求：不限|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：80
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  • 岗位职责： 服从管理，遵守公司各项制度。 任职要求：3年以上pe管业销售总监经验
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2
  • 申请职位
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  • 1、2年以上注塑生产工作经验，熟练操作注塑机台，熟悉注塑工艺，模具结构，能处理机器异常状况，能够及时处理解决生产中的质量和工艺问题； 2、熟悉ppr塑料材料的性能以及生产工艺配方，有产品质量控制、质量检验方面的经验； 3、有一定的组织管理技能、有较强的责任意识 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责公司产品开发和技术管理工作，保证公司在行业领域的技术优势和可持续发展能力. 2、负责提出新产品、新技术开发项目；负责项目的调研论证，制定开发方案并加以实施；负责公司现有产品的工艺、性能改性研发。 任职要求： 1、大学本科以上学历，高分子材料 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：3
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、日常检验工作的开展； 2、检测结果的统计分析应用； 3、实验室内管理体系要求的工作； 4、其他工作。培训在总部，工作地点在湖南公司。 任职要求： 1、大专及其以上学历，高分子材料、材料化学或应用化学相关专业； 2、1年以上相关工作经验，热爱检测 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 岗位工作职责： 1.负责我司产品在浙江各区域的销售和客户的管理； 2.负责新客户的开拓，客户信息的搜集； 3.对零售市场2年以上的带队经验； 4.负责团队的管理和销售人的带培。 5.与客户进行沟通，及时掌握客户需要，了解客户状态；对客户进行分析、整理，提供销售 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：1|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1.负责家装产品开发，根据市场需求，开发具有市场潜力的产品。 2.负责家装产品技术指导。
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  • 学历要求：初中|工作经验：3年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、负责车间排水、电力、线管系列开机换模、工艺调试改进工作； 2、负责车间现场整理工作； 3、负责所管辖设备的日常维保工作； 4、完成上级领导布置的其它工作任务； 任职资格： 1、3年以上pvc排水开机调试工作； 2、能吃苦耐劳，执行力强；
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：64
  • 申请职位
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  • 1.依据公司整体营销目标及营销策略，完成公司分配的区域销售任务。 2.及时反馈所管辖销售区域内客户信息及市场信息。 3.负责培养并管理下属销售人员。 4.保持公司产品在区域的满意度，并负责市场渠道开拓。 5.及时进行销售情况汇报。
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  • 学历要求：不限|工作经验：1年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：5|福利指数：72
  • 申请职位
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  • 1.ppr类销售一年以上相关工作经验（渠道销售，开拓市场，维护新老客户） 2、逻辑思维清晰，有事业心 3、能吃苦耐劳且能适应出差，有敬业精神，完成公司下达所属区域销售任务 4、熟悉各种管材、管件，如ppr、pvc线管、pert等
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：200～500人|招聘人数：20
  • 申请职位
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  • 职位描述 1.根据上级安排，制定个人销售、回款计划，并付诸实施； 2.在所负责区域内制定产品推广计划，增加品牌知名度； 3.在所负责区域内，发展新客户，增加产品销售机会； 4.负责所负责区域内的市场信息的收集及竞争对手的分析； 5.管理维护客户关系以及客户间的 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 职责描述： 1、接受大区总监下达的年度销售计划，并负责区域内销售目标回款的完成。 2、在大区总监指导下完成区域年度营销规划，并负责向大区总监提出区域管理、发展的建议。 3、在大区总监的领导下将年度销售计划按行业季节分布规律及市场实际情况，按适当比例分解到月份、 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：4年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：若干
  • 申请职位
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  • 岗位职责： 1、pvc管道产品的配方调整试验，挤出生产工艺保障，工艺流程的改进； 2、配合车间主任监控车间各个环节的工作状况，保证车间安全有效地进行生产活动； 3、负责相关设备的日常维护，排除生产隐患； 4、及时处理生产事故，减少生产浪费，降低生产成本 更详细...
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  • 学历要求：本科|工作经验：10年以上|公司规模：1000人以上|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 工作职责： 1、制定公司精益战略发展战略的规划与落地； 2、负责构建与维持精益体系的组织结构，部门团队的技能提升与管理； 3、负责完成公司下达的成本节省与营运度优化任务； 4、快速推进与指导公司的改善活动的有序与高效运行； 5、结合各工厂实际情况，主 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：5年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：1|福利指数：76
  • 申请职位
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  • 招聘条件：35-50岁，大专以上文化，在电力管道行业销售5年以上、熟悉电力系统运营模式；有营销总监3年以上工作经验，具有丰富的客户资源及客户关系，业绩优秀，具有良好的管理能力及沟通协调能力。 岗位职责： 1、协助总经理建立科学的销售战略，以及完善市场营销组织系 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：不限|公司规模：500～1000人|招聘人数：3|福利指数：84
  • 申请职位
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  • 1、熟悉公司新材料相关产品知识，熟知产品特性。 2、严格执行售后服务管理制度，解答客户的有关技术方面的咨询。 3、及时处理产品质量投诉问题，建立相应的档案，制定相应的表格，做好售后服务处理记录、将质量问题信息反馈回生产。 4、负责公司的客户满意度调查工作。 5 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：10～50人|招聘人数：50|福利指数：68
  • 申请职位
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  • 招聘普工和学徒工，公司主要生产hdpe克拉缠绕管，现面向本地招工，工作以拌料，修头，看管材等为主，公司采用两班倒制，工资4000-8000/月，管吃管住，月休2天。工作轻松，有意者联系226
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  • 学历要求：大专|工作经验：1年以上|公司规模：500～1000人|招聘人数：20
  • 申请职位
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  • 1.熟悉管材管道类或相关建材行业市场，具有管材销售经验者优先； 2.愿意接受挑战性的工作，有敏锐的市场意识、应变能力和独立开拓市场的能力； 3.学习能力强，逻辑性强和良好的语言表达能力； 4.诚实、敬业，具有良好的团队精神； 5.欢迎优秀应届毕业生或具有建材行 更详细...
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  • 学历要求：初中|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：2|福利指数：86
  • 申请职位
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  • 1、跟随带班师傅巡检注塑机运转状况； 2、根据生产排班计划及时进行模具更换； 3、待用模具的日常保养； 4、定期对生产设备进行保养； 5、做好当班工作日志，完整填写设备维护记录表单。 职位要求： 1、学历初中以上18~38周岁；身体健康；无色盲； 更详细...
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  • 学历要求：大专|工作经验：2年以上|公司规模：50～200人|招聘人数：若干|福利指数：100
  • 申请职位
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  • 1、熟悉不锈钢压接管生产制作工艺流程、独立编制工艺文件、现场操作文件； 2、能够独立设计压接模具、工装夹治具、对机加工工艺有一定的连接等； 3、熟悉国家相关标准以前行业标准，对国内外的标准比较清晰的了解； 4、对不锈钢管道需要的国内外认证有深入的了解； 更详细...
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  • 学历要求：不限|工作经验：不限|公司规模：50～200人|招聘人数：若干
  • 申请职位
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  • 销售岗位职责描述 一，岗位职责： 1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。 2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率； 3、动态把握市场价格，定期向公司提 更详细...
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